西部机场集团互联网工程师面试经验

铁路招聘先看户籍地，其次看成绩，HR对成绩不太看重，主要是问你能不能接受夜班和艰苦的工作环境，因为选择铁路行业基本和大城市无缘而且对家庭的照顾很少很少。

学校毕业，校招的，面试官问我，你为什么要加入地铁？我说：我热爱地铁行业，然后就这么通过了。其实里面真没想象的那么好。

先进行宣讲会，了解公司，薪资待遇，福利补贴什么的，反正看起来还行。让后进行简历提交，HR筛选后让逐一进行面试，面试就是问你愿不愿意全国各地跑。

三面，一面是无领导小组，首先是一分钟即兴演讲，自己争取的，要声音洪亮。接下来就是无领导小组讨论、就不同的点，两组辩论。 二面，了解基本信息。简历内容、家庭、薪资要求、工作地点。 三面，也是谈话，问优缺点、有没有offer。三面被passl，自己回答的不够稳重，自报缺点，我感觉这个和面试官的眼缘很重要吧，我二面的时候和面试官聊的挺好的。

这一关一定要好好准备，是我们求职的敲门砖，求职前谁也没见过谁，只能通过简历来简单认识下了，主要包括了个人信息、项目/实习经历、技能/获奖证书这几大部分。个人信息、获奖证书这两部分，直接就按照事实写就完事儿，技能这一块，如果没有什么可写的，那办公软件PPT、Excel、Word肯定多多少少都会，有的可能还会p图，都可以写上。最难的估计就是项目/实习经历了，如果有的话，可以按照项目名称+担任角色+负责内容+最后结果的方式去展示，重点内容加粗就可以。如果经历比较多，主要选择跟岗位最接近的去描述。

面试首先递交简历，之后会有人事通知去面试，面试去了主要看你的本科成绩单还有问一些问题，比如你为什么希望留在西安。

一般

相对来说面试不会问很难得问题，虽然公司的招人标准非常的高，但是实际上你进入项目就会发现身边的人学历并不高。

提前两天打电话告知参加面试，需要准备PPT，主要介绍项目经历和科研成果。积极准备了一天多，做PPT，请老师改PPT，因为表达能力比较差，排练了十几遍，主要是熟悉项目，排练时有些紧张。 面试那天提前一个小时到了，我是第三个面试，进去先把准备好的简历发个五位面试官，然后开始PPT展示，主要介绍了项目、科研成果，稍提了一下社会活动经历、奖项荣誉等，我讲完后有一个面试官针对我的项目提了两个问题，从容应对。 然后有个老师开始提“题外话”，针对我参加的社会活动提了一些问题，以及问为什么留西安（家南方），女朋友是不是在西安等问题，自我感觉回答都不错。整个过程很轻松，能坦然对答，期待好结果。

一共分为两个面试，一面是群面，一组有六至七个人，首先每个人发一张小卡片，上边有问题，让思考两分钟，然后面试官总共给十分钟，让人抢答，回答自己卡片的问题，大概一个人能说一分钟，不可能所有人都能够抢到的。然后面试官给了一个关于排序的题目，让小组讨论十分钟，最后选出代表进行发言。我也没有抢答，小组讨论也不是很积极，但是一面过了。二面是单面，我是两个HR面我，主要是自我介绍，然后对简历的经历进行提问，并没有问什么专业的问题。反问时我就问了发展前景，说是晋升的很快，大概三至五年就能够身为经理。