日立电梯

因为疫情原因，2020春招是线上面试。首先是简历过筛选后线上笔试，笔试的题目还是比较基础的，模电、数电、电力电子还有一些计算机基础c语言之类的，就是比较广但是考的不深。 本人面的是电气助理工程师岗位，所以笔试通过后的面试是有电气的技术面试官的。我是和另一位同学一起面试的，先是人力hr问一些常规的问题，然后就是技术面试官开始根据简历问些专业问题，这个过程是轮流回答的。我答了在学校里做的课程设计和我的毕设，感觉都没怎么问基础知识。不过之后我才晓得日立电梯现在是单片机技术运用的多。

一面Hr面试，主要根据简历内容进行提问；二面群面，无领导小组面试，首先每个人1分钟自我介绍，然后读题目，每人一分钟讲自己的想法，20分钟小组讨论，最终派一个人来代表小组呈现内容。三面技术科长➕Hr部长面试，针对技术性问题和简历深层次面试。