德勤中国（DTT）

接到人资的面试通知后去到新世界国贸面试，先是“群殴”，很多学生坐在一个会议桌旁，两位经理，一位上海来的，一位武汉的，还有一位HR，给了一个英文案例，每人一本纸质案例，所有人要求讨论案例，并回答案例上的问题，最后做presentation，讨论可以中文，但presentation是英文。问题贯穿案例，主要是结合案例谈自己对问题的看法，不太涉及具体数字，要求英文阅读速度很快，才能抢占先机，把握发言机会，做完presentation会有经理提问，可以是针对案例，也可以是别的问题。 经理面pass后，就会有par面，武汉所审计par是上海人，所以par面中文，par非常nice，是一次愉快的面试经历，问的问题比较general，大致就聊聊自己的经历之类。

笔试在线测评不难。 一面是无领导小组讨论和经理面。无领导有难度，大概8人一组，全英文材料，大家的材料最后一页不一样，需要share，之后的pre是小组分工每个人都要做的。经理面挺简单，基本上是刚才无领导的表现，以及简历问题 二面是par面，随便聊一聊。