碧桂园

1.首先问你，有没有接到电话通知，我说没有，然后我就把简历递交给工作人员，有的人是现场填写简历；然后就叫你去会议室等待。 2.我那个岗位没有等待多久，有人带领去面试的房间；那是一个大房间，有很多桌子，不同岗位的HR坐在桌子前，然后就叫你坐下。 3.那个HR是广东人，用广东腔普通话先叫你做一个简短自我介绍。在做自我介绍时候，他会看你的简历，然后眼睛看着你，我也是眼神回对着他。本来是叫我做一个简短的，我说了大约3分钟，内容包括哪里人，毕业学校，工作经历，对工作的体会，自我认知等。 4.自我介绍后，他问了几个问题：1）你觉得施工单位和建设单位的区别在哪里？ 2）你曾经从事的工作，主要是做什么的，说具体。 3）你的学习能力怎么样？ 4）根据你的简历提一些针对性问题，比如你在工作中，遇到一个比较大的矛盾，你是怎么解决的？ 5）你在工作中，是怎么与政府部门做公关的？ 6）你有什么需要问的？ 5.我在回答过程中，都是想到什么说什么，可能回答得比较笼统和肤浅，但是比较有组织性。同时也说了许多自己曾经的缺点，我认为缺点真的少说。 6.最后的时候，他叫我今天就到这里，本来我应该离开。但是我是从重庆过来的，比较急切，然后就说大概需要多久，他叫我问某某，我又追问，我是不是被PASS掉了，我估计他不太高兴，就打发我出去了。 7.然后我就出去问工作人员，他们说大概是1-2个星期等通知，目前已经过了11天了，我估计没什么戏。

面试安排在星期六，下着大雨，面试地点就在光谷鲁巷广场旁边的化工研究所之类的地方。进去后有HR接待，然后安排一个办公桌，发一份个人情况表格，让你按照表格要求来填写。填写完成后交给HR，HR会将填好的表格转交给在里面办公室的项目总，由项目总决定面试，由于自己没有参加下一轮面试，不知道第一次面试是初面还是只有一次面试。 面试问的问题印象比较深的是：1、为什么离开现在的公司？2、介绍碧桂园的工程进度要求相当快，怎样用好监理单位？如果施工单位形象进度不满足公司要求时，采取怎样的措施去追赶进度以及如何取得施工单位的支持？ 感觉自己回答的一般，可能项目总不是特别满意吧。