第一幕：第一关是笔试，用40分钟写对公司的了解和认识，以及对公司的建议；第二幕：然后写完建议后，让我们每个人抽取一张别人的答卷，对人物进行分析评价，依然是笔试；第三幕：我们以小组形式被分配到一个房间，让我们去针对第一幕的笔试进行整理。
行业
已选
东莞
广告/传媒/文化
清空已选条件
充分的准备是成功的基础
未通过
匿名用户
面试了职位：文字编辑
未通过提前给出三条题目，每条题目一分钟的准备时间作答，然后正式面试时间是每道题目3分钟由于准备不充分，每道题目回答得时间很短，用了不到一半的时间。
2 年前 发布
面试的是销售代表，总体感觉还可以。
感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：销售代表
感觉靠谱西安做个简单的自我介绍，然后面试官会根据你的简历问你一些简单的问题，然后会问你一些对销售的看法已经对自己的职业生涯规划。
2 年前 发布
公司是一家年轻有活力的公司
确定通过
匿名用户
面试了职位：行政专员/助理
确定通过学历要求本科以上，人事面试完到主管，到总监，面试了几轮，问题几乎都一样。为什么离职，对公司有没有了解，职业规划，优点缺点之类的。
2 年前 发布
公司又小又破，去了也是浪费时间未通过
匿名用户
面试了职位：美术设计师（2D/3D）
未通过在客村的一个小破楼里，办公室又挤又小，还一副高高在上的样子，过了一面也不去，好的办公室都租不起的公司能有什么发展，能有什么好福利？一看薪资，果然是业内中下水平，这种公司就不应该去面试，去了也是浪费时间
2 年前 发布
感觉没戏
1.笔试，包括英语、...确定通过
匿名用户
面试了职位：开发部助理
确定通过1.笔试，包括英语、数学、管理常识
2.副总面试，就笔试试卷做错的问题聊了聊，问了下工作经历，介绍了应聘岗位的主要工作，问了薪资要求
2 年前 发布
首先他们当时招的是采...
匿名用户
面试了职位：采购MT
确定通过
首先他们当时招的是采购主管培训生，针对大专生。一开始，他问看了我简历，知道我是本科的就问“我们现在招大专生，你了解情况吗？”我问“待遇跟大专生一样吗？”“一样”。然后他就让我做一分种的自我介绍。完了就问为什么选这采购。在回答这个问题的过程中我说了我的职业生涯，他就针对我的职业生涯发问。...查看更多
2 年前 发布
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