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面试了职位:深信服售前产品经理 - 北京
确定通过
面试:深信服售前产品经理。感觉一般没有很刁难,有一定难度,告知通过了。
第一轮无领导无领导小组群面,题目是选安稳的大公司,还是发展中的小公司第二轮/第三轮:业务面+主管面,自我介绍,英文水平,为什么这个岗位,在学校里做过什么项目,学了什么课程HR面:HR不看你,有点点像压力面
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-10-19 发布
5908
面试了职位:招聘 - 北京
感觉靠谱
招聘面试一般,共2轮面试
对这个岗位的理解, 为什么投这个岗位?是否了解这个岗位的工作内容?你觉得这个岗位所需要的素质能力有哪些?有没有了解字节这个公司、为什么想来字节(对公司和岗位的理解) 考察软素质(学习、抗压、自驱、多事项处理、通过过往经历去问) 用三个词概括自己? 你身边的同学、老师、朋友都是怎么评价你的? 你最有成就感的事情? 最有压力的事情?举例什么时候有压力? 情景模拟 约面模拟例如A女士没有投你公司的简历,如何约她进行面试?(过程中会不断拒绝你,通过各种方式吸引她) 有很多事项、很多工作,给他们排紧急度和重要性 实习多久?什么时候来? 你的职业规划?
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2022-07-12 发布
mcban
面试了职位:Python - 北京
感觉没戏
面试:Python。感觉上还是很不错的,题目中等难度,应该没有通过。
视频面试,base北京,py开发,问了一些八股, Mysql引擎有哪些和它们的区别   对称和非对称加密  Apache和Nginx的区别 说一下散列表吧,就是hash表Mecache和Redis的区别,以及Redis支持哪几种类型各适用于那些场景OSI七层模型和 Tcp/Ip协议在哪个层epoll/select区别问了一些项目上的事情
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-09-08 发布
9499
面试了职位:性能测试 - 北京
感觉靠谱
【性能测试】面经分享
问:贝叶斯公式复述并解释应用场景P(A|B) = P(B|A)*P(A) / P(B)如搜索query纠错,设A为正确的词,B为输入的词,那么:P(A|B)表示输入词B实际为A的概率P(B|A)表示词A错输为B的概率,可以根据AB的相似度计算(如编辑距离)P(A)是词A出现的频率,统计获得P(B)对于所有候选的A都一样,所以可以省去02问:如何写SQL求出中位数平均数和众数(除了用count之外的方法)1. 中位数方案1(没考虑到偶数个数的情况):1 set @m = (select count(*)/2 from table)2 select column from table order by column limit @m, 1方案2(考虑偶数个数,中位数是中间两个数的平均):1 set @index = -12 select avg(table.column)3 from4 (select @index:=@index+1 as index, column5 from table order by column) as t6 where t.index in (floor(@index/2),ceiling(@index/2))2. 平均数1 select avg(distinct column) from table3. 众数1 select column, count(*) from table group by column order by column desc l03问:如何避免决策树过拟合限制树深剪枝限制叶节点数量正则化项增加数据bagging(subsample、subfeature、低维空间投影)数据增强(加入有杂质的数据)早停
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:UI设计师 - 北京
确定通过
UI设计师面试很好,共6轮面试
社招岗位,一共经历了4轮面试,面试流程很顺利,但是等待offer的流程比较慢等了有快一个月的时间一面,部门负责人面试,主要针对过往经历以及作品集展示的重点项目进行了比较细致的介绍如设计思路、设计规范、包括组件库的建立等等面试官跟nice,专业方面的问题聊完以后也聊了聊对公司以及生活的各种看法,并对我表示了比较认可二面,其他部门设计负责人交叉面试,基本大致流程和第一轮差不多,都是针对于设计的相关问题三面,hrbp面试,主要针对于过往履历以及为何换工作的原因等问题进行了询问,详细的问了目前的薪资结构四面,事业部负责人面试,主要针对于产品设计思维、抗压性、还有人生观等问题进行了面试,基本上到了这一步专业能力已经得到认可了,可能这一轮更加关注人员的稳定性和沟通能力吧!谈薪资,上交了过往12个月的个人所得税app的薪资发放截图后很快由hr来沟通薪资,定好薪资后开始启动offer审批流程,这个流程就比较长了,前边所有面试一共耗时半个月,等待offer审批用个一个月,中间还是挺煎熬的,但是hr小姐姐和部门负责人非常热心负责,每周都会和我同步进度,整体下来除了等待时间稍微长了些比较磨人,整体感受非常好,很期待加入团队
6轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试、HR面试、协作同事面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
2022-07-28 发布
波粒二象性
面试了职位:Golang - 北京
未通过
面试:搜索部门服务端开发岗位,题量大,覆盖面广
搜索部门服务端开发岗位。分析项目:你这几个项目都用了什么框架?路由怎么实现?除了使用接口,还有什么前端和后端通信的方式?除了使用接口,还有什么前后端互相传送文件的方式?八股先问计算机网络:HTTP和HTTPS的区别SSL在哪一层三次握手,四次挥手中间件:什么是中间件?kafka:kafka的应用场景kafka的原理Broker的位置为什么kafka允许集群中节点失败?kafka持久化的原理为什么kafka消息持久化是O(1)时间复杂度?kafka的推拉模式是如何做的?是推还是拉?(陷阱题目,既推又拉)kafka的推拉模式和其他消息队列有什么不同?kafka存储结构你们Redis用了什么中间件?(这个问题没懂,因为Redis本身就是一种中间件)S3存储的原理Elasticsearch的原理缓存优化Spark用过吗?MongoDB:副本集的用处mongos集群原理PHP:为什么PHP7比PHP5效率高Java:AOP怎么用?实现了什么设计模式?容器:pod和容器是什么关系?数据卷的原理k8s测试:怎么测试请求接口的延迟?用什么压力测试工具?(其实我想说JMeter,但面试官说用cURL)cURL用过吗?如何实现多线程的压力测试?multi-cURL用过吗?如果接口请求延迟高怎么处理?一些高并发场景下的题目想不起来了……反正没碰到过类似场景……系统设计:设计一套供管理系统读取、存储、编辑虚拟机上配置文件的系统,要有版本控制等常用功能算法题:O(1)时间和空间复杂度实现栈,注意代码风格
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:内部推荐
2023-03-16 发布
加密的密
面试了职位:自动化测试 - 北京
感觉靠谱
自动化测试面试很好,共4轮面试
2022-07-05 发布
匿名用户
面试了职位:新媒体运营 - 北京
未通过
白跑一趟的面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售运营 - 北京
感觉靠谱
面我的是一个短发女士,主要是深挖简历和这个岗位相关的问题。
2 年前 发布
10
匿名用户
面试了职位:产品运营 - 北京
未通过
产品运营(数据运营方向)面试过程
2 年前 发布
1
公司对比
奇虎360

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嘿嘿
面试了职位:Java - 北京
未通过
面试:明朝万达面试:Java。感觉总的来说都是满分,整个过程难度在我当时的水平还是有点大,最终不通过。
面试是可以的,只是我当时自己没有准备好,所以失败了
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-09-14 发布
郭子旺
面试了职位:Java - 北京
确定通过
面试:威努特面试:Java。感觉挺亲切的,面试题目都是常规的题目,告知通过了。
简单八股比如对final关键字的了解
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2个问题,0条回答
Q:简单八股比如对final关键字的了解
2023-10-10 发布
水云天衣帽柜商务渠道
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:威努特面试:测试工程师。感觉上还是很不错的,难度差不多,应会有好结果。
一面:1.目前状态2.学校内有没有项目经验3.对你的项目进行测试你会如何测试?4.tcp/ip协议5.Linux常用命令7.测试流程了解多少二面:1.黑盒测试怎么设计一些测试用例2.对登录功能你想怎么去设计测试用例3.闲聊自己的爱好,以及考察自己的基本素养
4轮面试:视频面试、笔试、填信息表、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-10-12 发布
琉璃斋毕业证艺人助理
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉靠谱
面试:威努特面试:管理培训生。面试还好,面试内容挺简单,应该是通过了。
简单记录下面试过程在boss直聘上加的hr微信,简历筛选完直接约一面一面就是正常的无领导小组群面,排序题。要先自我介绍,然后开始群面流程,整体时间拉得很长,全部完成后大概一个小时左右,最后hr还会问一小部分人问题,例如“你觉得哪三个人的表现最好”一面通过后就是终面,高管复试,主要还是问问简历上的东西,还有目标的薪资范围和意向城市,整体倒是快得很,十几分钟完事。
5轮面试:视频面试、笔试、群面/无领导小组、总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-11-16 发布
花园牙刷药品生产
面试了职位:市场营销 - 北京
感觉靠谱
面试:威努特面试:市场营销。细节还是很不错的,有一定难度,期待有个好结果。
图片是无领导小组的面试题,7人一起发言。一轮每人4分钟,二轮讨论25分钟。最后推选一人总结。
2轮面试:视频面试、群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-10-10 发布
xth
面试了职位:C/C++ - 北京
感觉靠谱
面试:火绒安全面试:C/C++。感觉一般吧,难度递增,希望能等到好结果。
面的病毒分析师 难度的化还是有的  一面是丢你一个 病毒逆向分析 写分析报告.  二面是 远程看你分析一个病毒  相比较其他面试动动嘴的 还是比较难的
1轮面试:留作业
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:社会招聘
2023-08-25 发布
niliyuer
面试了职位:网络安全 - 北京
感觉靠谱
面试:华清信安科技面试:网络安全。感觉很正规,难度尚可,希望能通过。
2023-11-28 发布
埃菲尔铁塔鼠标电话客服
面试了职位:售前客服 - 北京
感觉靠谱
面试:长亭科技面试:售前客服。整体感觉有点打折扣,有一定难度,希望能等到好结果。
2023-12-29 发布
dq
面试了职位:Golang - 北京
感觉靠谱
面试:火绒安全面试:Golang。体验感还不错的,问的常规问题,期待有个好结果。
2023-12-06 发布
平宁岛U盘咨询师
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉没戏
面试:安普诺科技面试:产品经理。细节还是很不错的,确实有一点难度,基本没戏。
2023-12-19 发布