中海基金管理有限公司面试经验

第一轮是跟部门分管领导面试，谈谈以前的工作经历，为何想换工作等。 第二轮则是跟部门经理面试，聊聊自己的职业规划、兴趣爱好等等。两次都是二对一，都由HR陪同，不过HR基本就在旁边听着。

通过同学推荐投的简历，过了几天收到technical测试题，发给我数据和问题，要求用R/Python解答。

排队面试，是单面。前台姐姐人很好哦。填了表格就等着进会议室了。面试官没来齐，感觉不大重视。女的人事先提问，都是大路问题，不会为难你，态度很好。男的部门领导比较咄咄逼人，补充问了很多，但说话时候还一直看手机，可能领导不用在意面试者的感受吧。不过从问的问题感觉，他还是蛮专业的。

首先到前台填一张表，然后被前台亲切的带到会议室，有三个人，两个HR，一个部门经理，首先自我介绍，然后会问一些关于这个行业的看法以及对公司对自己的看法及规划，面试氛围轻松愉快，自然发挥就好。

都是单面，毕竟是国企，面试流程不会像外企那么多样话，公司感觉挺高大上

这家买方，问出来的面试问题是我经历过最不专业的，也难怪会招不到人，应聘者也不是傻的。

直接和部门经理面试，时间大概半小时，就是简单自我介绍，然后根据自我介绍询问，没有太多专业性问题，新部门缺人。

面试之前要做好充分准备，奇葩问题很多，而且态度也不怎么样，各种质疑，我面试过几十家公司，从来没遇到这种态度的，不舒服。

挺好的 面试不难

到的时候有一个人大mm也在等，她面完了应该就是我，硕士来投投资理财顾问，我汗啊我们这些小本还怎么混，不过聊得还很投机。不一会她就进去了，半个小时以后是我。有两个面试官，hr现介绍了一下中海基金的情况，然后是三分钟的自我介绍。之后就是问我一些简历上的问题。接下来就跟我应聘的职位有关了。你觉得作为一个销售人员应该具备哪些素质？你作为一个北大毕业的高材生来应聘最基层的销售工作你不觉得会有点大材小用的意思吗？谈谈你对团队的理解？谈谈你未来的职业规划？你找工作一般关注哪些行业？最后做了一个模拟销售，一个hr递给我一个纸杯，说现在就当它是一个烟灰缸，你是一个推销员，而我从来不吸烟，也非常痛恨吸烟，你现在要把这个烟灰缸卖给我。呵呵，让我想起了把梳子卖给和尚的案例。感觉hr还是很nice的，中间看我有点紧张，还给了我一瓶水，我拧开后一口气喝了半瓶，呵呵，不知道有没有吓倒他们。