汕头雅倩化妆品面试经验

没啥难度，主要是人事负责，然后主管有来问专业相关的问题，当天就确定入职时间。

环境很一般，而且有点差（个人看法）。去了填资料，一大推资料要填。 然后有两个技术面试官来面试，由于我之前是大数据的，所以聊了很多关于大数据的东西。也问了我很多数据库优化的问题。在我看来，并不是面试，倒是觉得他们目前这个项目刚好遇到难点，问一下思路罢了。 然后就是他们的总经理面试，总经理给我的印象很不好，一副很自以为是的感觉。过是过了，不过给的待遇太低，比我目前的还低一大截，我不会去。而且，我还没答应去，只是说了离职时间大概是半个月。总经理便说，那这半个月可以3天来一次公司（晚上去），先融入进来。呵呵，我醉了。

一共参加了两次面试，第一次去的时候给了两道编程题，英文的题干，主要第二道还是java实现的一个算法，我真的是不会就在那边呆了大半天，然后回去了。 回去后很郁闷我就和人事的那个hr发微信说能不能再给一次上机实操的机会，居然答应了，非常感谢技术部的经理，一个很好的领导，他给我出了一道json解析的题目，我最后通过了面试，至今想起都觉得好幸福，哈哈！

接到面试通知后，到公司面试，开始是人力部门面试，面试完了之后针对公司业务，给了一些资料，要求回去做一个PPT，PPT给了之后，在两天内通知第二次面试，一对一面试，部门主管主要是问了一些与客户沟通时出现的问题，以及应该怎么处理。试用期三个月，工资1000，转正后底薪加提成，基本上是2500左右。

初试通过，复试没有通过，就是聊天，可能跨行业，没有相关经验，所以没有通过。面试官很nice，学到一些东西，公司氛围感覺不错，个人推荐。先是提问对应聘职位的认识，然后围绕之前的工作经历，提了为何离职，以前的工作模式，业绩一些问题。

面试的经理去广州出差了，约了一个多星期才约上，早上十点多过去，在等经理开完会，来了个总监，问我会不会开发app，我说我是做java web的，然后给看了项目，他没什么感觉，然后约面试的经理过来，问一下职业规划，谈一下之前做的项目，然后就谈薪资了。

这公司的老板自己不懂，在那乱反驳，建议补在人力资源专业知识再来，一看就是技术男，懒得跟他杠，以为自己多大公司，处于礼貌才没直说，他倒好，没了解情况直接阴阳怪气贬低别人过往公司，没风度，不会面试还不会说话

面试总体上不难，主要是希望实习生实习时间长一点，hr会就简历问一些问题，比如活动项目等，如果你提前了解了公司及其产品会有加分。

首先填简历，然后跟人事面谈。谈谈之前的工作经历，还有本职位的工作内容。有其他人也去面试此职位。人事说晚上要轮班接电话，这个有点接受不了。谈完就让回去等通知，看着职位一直挂在网上很久。然后好像过了半个多月，才通知说要复试。感觉并不适合自己，所以没有参加复试。

笔试通过后的HR面，视频面试。面试刚好赶上我中秋回家，所以我在高铁站面试，信号很差，这一点估计给面试官感觉就不好了。问的问题倒比较常规，了解公司的什么，玩过什么游戏，为什么想做这个岗位，问以往经历，三个词形容一下自己，觉得自己与岗位匹配度在哪等等。 有两个问题没回答上来，一个是问有没有遇到给定信息不足但是要马上做决定的情况，一个是有没有工作中需要协调的情况。这两种情况一时之间都没想到，所以都说没有。但是这两个问题应该是面试官用来了解作为运营人是否具有快速觉得和协调各方的能力。而我没回答上来，应该影响挺大的，所以应该没戏了我觉得。