一龄博士

面试官挺好的，问了一些以前的项目经验，主要是谈了些技术上的事，面试的过程也挺轻松的，面试官不为难面试人员，还问了项目中遇到的问题以及如何解决的。

面试过程：1.一面电面，问了简单的面向对象的概念问题，时间很短。 2.二面现场面试，去携程上海的凌空SOHO面试，公司的办公地点挺好的，到了之后给HR打电话，打了四五遍没人接，最后在门口等到一个hr出来才进去，二面的面试官简单的问了一下项目，让后就是几道算法题，难度不大，不过携程的后台主要是java和c#，c/c++的可能悲剧。 3.hr面，简单的问了问一些无关痛痒的问题，最后确认一下可不可以实习（后来听说不能实习基本上就没戏了~~）

应聘的华泰校园招聘英才计划，成都这边的，先笔试后面试，笔试主要是公务员行测和证券从业的内容。面试有三轮，不看你能力，只看你学历。211以上是一个档次，会分到市区好的营业部。 剩下的是另一个档次，会分到成都周边的营业部，郫县和天府新区以及德阳。面试的时候就算你表现的像头猪，只要你是211，华泰就会要，这就是所谓的英才计划。工作内容是从客户经理做起。

面试过程： 两次在12月份收到苏州星塘街欧尚的见习经理面试邀请。 有问HR工作时间，是早7点半到晚6点，中间休息2个小时，每周休一天半。试用期6个月，期间不交保险。 问HR大致工资范围，回答比较含糊，说要和店长当面谈。感觉待遇可能比较一般。 因为网上的很多负面评价，以及零售业本身劳动密集型的属性，觉得不是一个可以做长期发展的工作，故两次面试都没有去。

YY欢聚时代坐落于广州羊城创意园，别墅式的办公环境，一个公司一整栋楼的规模，位置也算是比较偏市区的，同样位于一个创意园的还有像 酷狗科技 / 荔枝FM / 瀚华设计 ... ... 等影响力比较大的公司 ，所以说不管是工作环境还是人文环境，我想对于一个想从事相关工作的人来说都特别棒 ~ 好了，唠叨完毕 。正式开始进入欢聚时代大门的故事 ，首先是老规矩前台交简历拿表格填写，填写完了之后约见我的hr姐姐领我去他们的大办公室随便找了个位置坐下（这时就忍不住吐槽一下下了：这么大的办公室这么个大白天黑漆漆的，还有还有空位置好多好多啊 ~ 他们同事都哪去了 ？），坐下之后过了一会拿了一份测试题给我，说是一张纸上题目是测智商，一张纸上是测情商的 （可是我到现在始终想不通 这个能作为衡量一个人的标准么 会不会作为选不选你的原因的其中之一），做完题目之后 ~ 一个男生，挺年轻的感觉 ，过来首先让我做了个自我介绍，我就blah blah 。。。简短的把自己大概情况说了一下，接着就是问我简历上写的实习经历，然后又是说了一通，面试官接着纠正了我不要把东西说的太笼统什么的，列举了一下让我怎么回答的顺序，结果说完让我重新来一遍，好吧 ！宝宝紧张了，一个字没听进去，被否定之后，就回答不出来了，也怪我 ~ 之后就再没然后了，脑袋都蒙了，总之受益匪浅吧 ！虽然他最后那一通话没听进去 ~ 最后 最后 我觉得等我羽翼丰满我可能还会去面一次 / 希望那时候不像现在这样咯

收到通知后想找一下前人的攻略发现都没有，所以决定自己来写一个。 通知了8:30到公司面试，结果因为面试官有事9:30才开始，但是公司的人都很好，hr姐姐也会过来跟大家聊天～ 20分钟讨论时间还包括了总结的时间，掐的很准。 我们组是讨论e租宝，但是题目每组应该都会变，因为我们走了考官就把题目收走了。 考官全程除了做简单介绍都没有说话，也不会提醒还剩多少时间。。。所以。。。带手表啊亲！！还可以做timer啊！！！！可以让考官印象深刻啊！！！！ 刚刚收到二面通知啦～～～

面试过程：第一环节是主题演讲，题目有：1）知足者常乐还是不知足者常乐。2）相爱容易相处难还是相处容易相爱难。 3）社会男性压力更大还是现代社会女性压力更大。4）竞争有利于进步还是合作有利于进步。5）先成家后立业还是先立业后成家。6）以成败论英雄还是不以成败论英雄。7）好学校重要还是好导师重要。8）房价涨好还是跌好。9）高校经济利益化利大于弊还是弊大于利。自愿选题，但最好不要跟其他人重复。首先自我介绍，两句话即可。然后说明自己支持哪一方，说明选择理由，90秒阐述时间，建议有思路以后可以先发言，可以避免前面阐述的人选了自己准备的题目的情况。 第二环节是无领导小组讨论，20分钟考虑时间。题目是有5个应聘人员，各有优势及特点，给出每人的期望薪资，要求在固定的薪资之内招聘2个以上人。还是建议有组织有逻辑的分析，每个人都发表自己的观点，并且最终能得到一个统一的答案。 第三环节是面试官针对个人简历提出一些问题，不难。