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最近更新时间:2016-12-27 18:50:40
匿名用户
面试了职位:设备维护
感觉靠谱
第一轮挺好的。

第一轮挺好的,只是和你聊一聊,对你有一个了解,顺便也和你介绍一下公司的情况,第二轮还没有开始面试,但第一轮的面试官会和你说第二轮是考你专业知识的,让你准备一下。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:环保检测员 - 苏州
感觉靠谱
对号入座 准备好建立 专业能力很重要
之前先投的简历,也是因为他们有发布招聘信息,后来就去了因为在学校做了三年的实验,一些基本仪器的使用都知道,所以不紧张吧科室领导问了一些专业的问题,但对我的专业还是不一样的,可能是因为设备会用,所以留下来了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:投资管理专员 - 广州
感觉靠谱
2017校招 投资管理岗 一面
11个人排成一列,每个人说一分钟左右时间,自我介绍加三选一的题目可能会针对简历发问,大多数是研究生学历,个别本科生,竞争还是很激烈,一组人说完就下一组 比较简单,不涉及专业水平。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:一分钟自我介绍加 三选一的题目。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工程师 - 上海
感觉没戏
整体自我感觉良好,比较顺利。
总共应该是三轮面试,第一轮电话面试,HR首先给你打电话,问一句说话方便吗就开始了电话面试,大概是比较简单的问题,反正基本就是网上说的那么几个面试的问题,但最好还是提前做个准备,要不然脑子反应慢了还真不太行;第二轮是到到公司进行面试,先是两位技术主管来跟你聊,年纪都很年轻,估计都是85后,甚至90后,我感觉自己年纪都要超过他们了,比较轻松,问了一些工作内容;第三轮是部门经理面试,是个女的,感觉很亲和,但问题很刁钻,真要想好了才能回答,面试了一个小时,感觉有些问题没有答好。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:问什么要跳槽。
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:文案编辑 - 北京
感觉靠谱
只有HR面试,没有部门负责人面。
由于比较近,早到了半小时,然后等着,前台还比较贴心的给拿了水;然后过后就是HR经理面试,态度比较友好。由于文字方面的工作主要也是看作品,都没问什么特殊的问题了,最后还是布置了一个作业,让我回去完成了再和负责人商量决定我能不能来。总体时间不长,就20分钟。
1轮面试:留作业
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:简单介绍下自己。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:模型制作工程师 - 北京
确定通过
北京欧倍尔软件开发公司面试经历。
一开始先会给你一份测试题,让你上机去做模型。给的一般都是机械模型,不会很难。而且这么长时间公司的测试题基本没有变。面试完了之后,hr会带着你去会议室简单介绍一下公司的情况和公司的福利状况等细节。一般在面试完了之后三天左右会回复你。如果没有回复就是没有通过。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 广州
感觉没戏
感觉是比较靠谱的公司。
主要就是问了一下以前做了什么,然后就是一些基本知识。人力是个可爱的妹子,面试的面试官给人感觉技术相对靠谱,就是有点忽略行业背景。笔试也没有搞手写代码这种蛋疼的事。招人还是比较有诚意,只是我还没达到要求。
2轮面试:HR面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:列车调度专员 - 上海
未通过
国企的面试都很简单。
国企的面试都很简单,自我介绍和互相交流,看你的思维能力,专业知识不是很看中,进来要培训六个月,再进行一系列的资格考试,放能够上岗,不过不建议过来,满满的坑,福利待遇也不是很好,管的非常紧,时刻被探头查岗,还要做夜班,倒班伤不起的!
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
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