广东省电信规划设计院

面试非常快，可能由于我的专业方向是燃气轮机控制，和面试官期待的专业差别较大。首先进行自我介绍，姓名、家乡、本科在哪读的、硕士在哪读的，然后说了下我的研究课题。然而面试官并不是十分了解控制方面，所以没有问的很多，只是问了你能否按时毕业。

目前面试只是一轮，等后面才会有通知，面试官两个人，压力不大，主要看重成绩一类，问的问题里面还问到了能不能习惯出差，而且可能存在地域优势这种情况，北方的会居多一些。

总共三轮，最后没过。第一轮笔试，c语言相关，不难。 第二轮群面，大概十几个人，氛围比较轻松，淘汰率不高，只要抓住机会至少讲两句就行。 第三轮，一个高级工程师让你对着题目讲解，在这一轮太紧张所以没发挥好。

一面在学校校招面，二面是群面，开发类需要先笔试，三面技术面压力面。群面敢说话，加上合理分析就好。终面紧张了，没发挥好，当时是4个面试官面试。

首先在学校参加的校园招聘会，投递了简历并在现场进行了第一轮初面。接着等通知，大概1–2天收到通知，需要在网上做个测评，然后参加二面。二面有三个主考官，会针对不同的方向进行提问。我投的通信设计岗，有问蜂窝网，基站相关的问题。另外还问到自己的兴趣爱好，特长，职业规划等问题。主考官都很亲切，面试感觉很好。

华为的面试一般分为三轮，当然之前会有电话沟通，我去上海面试先是技术面试，然后主管面试，最后hr面试。华为的技术面试难度不大，倾向于项目，基础知识会稍微问点，我面的无线部门，问我c基础和操作系统。 主管面试就给我大概介绍了部门，也问了以后的规划这个时候就是看和部门的匹配度。 hr面你只要表现肯吃苦，有团队意识，问题一般不大。

十四所一部的面试比较看运气，如果大boss不在相对比较好过，而且听说来得早面试要求相对较低，而像我这样来得晚名额不多的话可能就比较悲剧了，不过可能也是以为是第一场面试，项目讲的比较磕巴，对于中间的一些问题讲的不是太清楚。 之后看我的简历里辅修过项目管理，又让我去面试了科技部的项目管理类的工作，那边面试的竟然是正部长，整个面试过程聊的比较愉快，人都比较好，之后就是HR面聊聊来这的工作意向有多大，再聊聊薪资啥的，就可以回去了。