苹果（APPLE）

面试氛围特别融洽，Apple的经理和面试者穿插着围坐在一起，交谈轻松愉快，了解你过往比较难忘的工作经历，还有遇到问题如何解决，感觉我那次的面试Apple很喜欢开朗乐观善于沟通的人，隔了几天还进行了二面当时是Family room的面试，问了很多关于维修的专业问题，我那时候的面试还是很容易的。

电话面试，总共用时1小时，会先邮件确定面试时间。问题包括自我介绍，Apple价值观，Apple店铺给人的感受，谈论为顾客解决问题最好的一次经历。整体面试感觉HR比较专业，气氛轻松，但需要注意自己说话的时间安排。

投递简历以后过了几天会有HR打电话过来确认应聘意向，简单地和你聊一聊，确定面试时间。面试是在世纪大都会的办公楼里进行的，进去记得在Mac上签到，等待一会以后会有员工下来，挨个叫名字发名牌带你们上去。一次大约有十几到二十人一起面试，先看一段关于Apple的视频和keynote，介绍面试流程和岗位情况，聊一聊看完之后的感受。 然后分成小组进行面试。首先是自我介绍和推荐一款app，然后问了最近一年在学习的东西，最后问有没有给其他人提供过超出预期的服务经历。可能会问其他问题，但你看看其他回答应该也能猜个八九不离十。结束以后会让你在楼下等15分钟，如果有经理有空面试你的话会有人通知你。没有的话就回去等消息，至于是下一步的安排还是感谢信就......来面试岗位的人有很多，美国回来的干过好几份工作的或者外企上班的，各种行业各种经历都有。 整个面试氛围比较轻松，但绝不简单。面试官选择的标准也很迷，不清楚看重的到底是什么，本组几个故事讲的不错的也没有进下一轮。总之面试完感觉自己是个DD周围全是大佬，不过被这几个标准问题刷了，感觉还是有些不甘。总之如果想要去的话，准备好自己的故事，自信一些，做自己吧。 ps: 如果你有信心通过店员的一轮面试的话，最好提前思考一个问题，在电商平台以低价占尽优势的情况下，如何提高Apple store的吸引力？虽然没有通过面试，不过我还是想再次感谢曾经帮助和鼓励我的朋友们，以及向我提出这个问题的人。也祝读完这条经历的朋友面试顺利。

苹果面试很亲和，一点都不会让你感觉到紧张，面试主要是看你个人的表达能力，对苹果企业文化的理解。面试不是很难，难的是竞争大，我是面试一个季节销售10个人里面3个海归，工作经验都有5 6年，而且都和销售有关。这让我一个应届生怎么活啊，第二轮面试没过就回来了。

投递简历后，一定一定要开始准备面试了，因为随时会有电话打来，电话里其实就已经开始一轮面试了；主要是简单了解下情况，自我介绍、是否有意愿加入apple、离职原因、apple retail跟别的店有什么不同等等。 过了一个星期后，HR小姐姐会打电话来沟通面试时间，确定时间后就会发面试邀请的邮件。因为已经临近年末，所以这次面试就两个人，没有遇到大家说的“群面”，和两位中国的leader聊天，问的问题基本也是对你的过往所提的问题（对过去的每一段经历最好都有总结，且能举出一些你很难忘的经历），以及对apple retail的看法等等。 apple的面试真的很不一样，感觉不是在面试，其实就是在聊天，但真的是365度无死角的考察你是否适合这份职位，是否具备潜力；我觉得只要你认为自己真的非常适合apple的话，可以考虑去试试看，但如果只是想找一份工作，建议不必去了，因为apple面试真的很轻松，但也真的没有“漏网之鱼”。

一面 HR面主要评估候选人意向和团队契合度，建议表现的积极向上，表达想要进来的强烈意愿。另外，HR面一般会做自我介绍，建议提前准备模板。技术面主要评估候选人的技术能力，包括基础和项目，面试过程中注意自信展示自己，如果面试官询问的问题没有思路，可以引导到擅长的领域。比如面试官问道memcached问题，可以说我对memcache不是很了解，但是我知道另一个类似的缓存系统。切忌胡编乱造，如果实在回答不了并且也难以引导的，可以真诚回答这个问题不太清楚，面试结束之后会去做更深入了解。重点展示自己的基础和对技术的热情。

投了简历之后，先收到HR邮件，说近期会有面试通知，还告之是021电话打过来，我以为是打电话过来通知我当面面试时间，没想到是电话面试，基本上就是自我介绍，以往工作经验介绍，以往成功案例，如果给HR推荐一款Apple产品，是什么，怎样说。没有任何准备，各个环节我都比较啰嗦，但整体感觉还算非常不错，最后HR还给你一些以后进入下一轮的小tips，其中之一就是我自我介绍太长了。精简些，因为下一轮是群面，每人时间都非常有限。感觉这轮应该是过了，但是HR也不好说下轮什么时间。各位投了简历一定收到邮件就一定好好准备一下电话面试吧。