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超市导购员(1)

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面试了职位：超市导购员 - 合肥
确定通过
超市导购员面试一般，共2轮面试
简单问了问学历情况，优缺点情况，为什么选择本公司，其他的方面没有提及，三个月试用期，之后考核完转正。
2轮面试：填信息表、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘
难度适中
2 年前 发布
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东华工程科技股份有限公司

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面试了职位：质量主管 - 合肥
确定通过
面试：合肥普特化轻材料有限公司自我介绍这是必不可少的。
对你以前的工作经历什么的进行提问，为什么离职，个人的一些情况，然后就开始挑你问题，压低你工资，这家我没去，他们发工资是这个月工资到下下个月的15号才发，也就是押了2个半月工资，没意思，还很理直气壮地说绝对不会拖工资，很准时的。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：HTML5 - 合肥
确定通过
面试：安徽万泰地球物理技术有限公司web ,h5网页前端面试
展示demo,再问一些很简单的技术问题，整体难度很小，适合刚毕业的学生，对长期发展意义不大。作为跳板还是可以的，人际关系很单纯，包午饭双休，工作氛围还不错。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
人际关系难度
2 年前 发布
金虎山更衣柜出纳
面试了职位：化工工程师 - 合肥
感觉没戏
面试：安徽实华工程技术股份有限公司面试：化工工程师。感觉一般吧，难度是有的，结果应该是没过。
一般
1轮面试：其他
面试感受：一般
面试难度：有难度
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2023-03-27 发布
匿名用户
面试了职位：内外饰设计工程师 - 合肥
确定通过
面试：金诚KINGSEN内外饰设计实习生，面试很轻松。
问一下CAD的操作命令，然后给一个CAD图纸，描述一下是什么样的零件，再问一下家庭情况，然后就结束了。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工艺工程师 - 合肥
感觉靠谱
面试：合肥乐凯面试一般吧，HR面完就可以了。
工艺技术员就直接人力面完就ok了 分配到各车间，看车间领导的安排，不过车间的领导一般都很不错，大部分都是保定那边过来的。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
领导
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：综合部经理 - 杭州
确定通过
面试：新安化工Wynca下午赴领导办公室，从...
下午赴领导办公室，从四点到留点，进行了面谈。双方交流了工作岗位需求、公司概况、发展构思等信息，并就专业工作进行了经验探讨，交流很愉快。但也感受的到新岗位工作开展的难度和压力。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：1、工作期限；2、工作经验所得；3、对岗位的描述；4、对工作发展的预期等。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：质量检验助理 - 合肥
确定通过
面试：安徽质检院内推。挺容易。
内推。挺容易，简单面试就通过了，环境一般。待遇水平普通。工作压力适中。
面试感受：很好
面试难度：简单
面试来源：内部推荐
工作压力
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 合肥
确定通过
面试：安徽万泰地球物理技术有限公司咨询专业知识，情景问题解答等
部门经理亲自面试，态度温和，针对人力资源管理方面提出一些专业知识和工作中遇到的问题，如人力资源社保公积金工作流程、招聘录用流程等，以及因公司经营调整导致员工工作调岗的问题等。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
面试官nice
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售业务员 - 合肥
未通过
面试：红四方面试问题点以及注意事项
先自我介绍，介绍完之后，会问一些你对红四方的了解程度，以及你认为销售应该怎么做，最后问下你的期望薪资。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：秘书 - 其它
感觉靠谱
面试：神华集团神皖能源有限责任公司考官很多，问的都是常见问题。
网上投递简历，填写申请表，接到通知去总部面试。五个考官，每人都会问一些问题，基本上就是一些常规的问题，有些是根据你的简历提出的。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布