三源特种建材会计助理面试经验

看到工资高去听了宣讲会，建议是别去别去别去！！从面试就能看出管理混乱，面试全程问别的公司怎么提供薪资待遇，不问关于你的任何问题，说五险0金，还说你们要是都这么想要一金，也可以加（这么随便？五险一金不是国家要求的吗？），后续跟我发了offer，但失约不发三方，我猜原因是发了offer后我咨询的问题问到他们的痛点了，总觉得他们是想骗懵懂无知的毕业生

一共5个人都是本校同专业的，无机非金属方向，去的比较突然对公司没了解，HR先介绍了公司和工作环境，岗位时间，然后就是无领导小组讨论，一个开放性的老问题，很简单，然后就各问了几个问题，求职意向，工作地点等，面试的时候主要能说明你有吃苦耐劳的精神就行了。

通过视频面试，多询问一些非专业问题，专业通过笔试测试

先是自我介绍，接着是一些背景调查，会问到一些个人经历，这期间有些问题会考察你是否具备吃苦耐劳的品质，然后问道举得自己的优点在哪，关于团队合作怎么看，最后就是关于你对工作地域是否有要求。

第一轮面试时人力资源部的2个人，问一下你的基本情况，没什么难度；第二轮面试是一群部门部长，围坐在一张桌子前，问一些专业问题，也很简单；第三轮面试是老板面试，（说明一下，这个公司推行佛教和传统文化，老板信佛）看你的手相、面向，问你的生肖属性，总之就是闲扯，老板是继承家族企业，你跟他讲几句就知道，毫无内涵。

自我介绍,无领导小组讨论

面试没难度，走个过场而已，做了两年十分后悔在这里浪费了不少时间，待遇低，环境差，人员关系复杂，最重要的是毫无发展。

之前刷了条评论，为了看真实的评价，现在我来还了，面试已过，非常感谢。两轮面试，中建西部建设总公司来我校宣讲，投递简历开始初试1面5，轮流30s自我介绍，然后3个词形容自己，并简述，问了工作意向地点，很快，然后说等通知。第3天，收到二面通知，因为想留在武汉，所以是中建商砼武汉分公司的面试通知。说是专业面试，面之前感觉挺可怕的，但面之后其实也还好。一个经理和一个助理hr，2面1，问题如下:1在学校的主要经历2在学校的收获3遇到的最挫折的事情4身为本科生，觉得与硕士生相比，优势在哪?5以后的规划6如果领导安排了件事，这时候又有另外一件很重要的事要你做，之后接二连三的来了好几件，你该怎么安排呢?

初面一对一，大概5分钟左右，面试官很和善，可惜木有过。

去了之后就是填写个人简历，有几张英文测试题，做了之后和主管面谈，聊了下之前的经验，后面的就是主管让你弄一个方案交给她，合适的话会通知你过来复试