维宁尔（中国）电子有限公司实习生面试经验

HR交谈   然后是我要进去的团队的一名老员工    最后是boss,和老员工交谈时间最长，boss进来后直接就说来吧。

面试主要问你基本情况包括，学业，英语要流利，家庭基本状况，未来规划，兴趣爱好，擅长的方面，爱好的职位，一般有两次电话面试，第一次会要求英语自我介绍，如果接到第二个电话就是要你去公司面试，基本就稳了，祝君好运！

实习生面试还是比较简单的，问一些大学的课程有什么技能。

面试innovation swat部门的实习生，头天晚上投简历，第二天下午接到hr的面试电话，问了下对公司的了解，所学的方向，住宿问题怎么解决，然后通知我后天面试，要填写一份求职申请表。 上海嘉定的技术中心，环境很好，一个专门的面试房间，hr接到申请表，问了问有没有熟人在这里工作，然后就去叫部门主管，主管开会，让一个同事来面试，首先自我介绍了一下，他一边看我简历一边听我自我介绍，没就简历上的问题进行提问，问了下英语怎么样，处理英文邮件有没有问题，奥托立夫这个岗位要求半年的实习期，他们关注的稳不稳定，要自己租房子，实习一天100，租完房子吃饭的口粮都不够了，人很nice.问了他好多问题，很耐心的解答，聊了一个多钟头。 晚上通知没通过，由于非上海本地的，担心不够稳定，建议非上海本地来面试实习，要表示住宿什么都没有问题，我最后问他实习有没有住宿补贴，可能因为这被拒了。

首先，用人主管面，主管人很好，为人很随和，问的专业内容并不多，因为是实习岗位嘛，标准也是很低的。  然后，人事面，人事人也挺好，挺热情，主要聊工资，不过太低，自己有些不情愿，然后让回去等通知，说如果对待遇可以降降的话给我offer，回家想了几天，实习并不是为了赚钱，所以就去了，不过确实和在百度相比实习，确实少了，不过毕竟是500强，就当去里面学习了。