特变电工新疆新能源股份有限公司销售面试经验

实际面试的职位是载荷强度工程师和海上风机基础设计助理，技术面和人力面一起，主要还是讨论研究生课题研究内容，因为课题涉及海上风机，会问关于疲劳损伤计算，数值模拟相关的内容，以及一些基础工程的知识，本科阶段的内容但我基本上忘了很多

问了一些职业规划与工作地意向，就是看意愿高不高，后续安排技术面试

无领导小组讨论+部门领导/人资面试，两轮，感觉还行，但一周多了还是没消息，面试都是些很常规的面试问题。

今天收到offer，联合培养一年半决定具体岗位，试用期六个月，100%的工资，根据个人意愿选择实习，实习两个月抵试用期一个月。年终奖0-9个月，下班就能走，加班少甚至不加班，有班车到地铁站。五险一金，还有补充医疗保险和什么什么险，七险一金。我知道最多的是九险三金，还有七险二金，多出来企业年金。公积金按12%交。公司有游泳池，健身房，中午休息时间不收费，平时想去收费，但肯定有优惠。有室内篮球馆，室外有操场。 面试那天拍了好多照片，分享一波，我是非常喜欢这里了。交代一波面试流程，首先无领导小组，第一次无领导，完全不知道干嘛，幸好有人能主持局面，安排谁先发言，一个人发言多久，静静等轮到我就行了，开心。然后是专业面试，面试官问了半个小时做过的项目，我一紧张脸就通红，面试的时候粉底涂多了，一紧张就剩耳朵红，脸还是白的，估计面试官看我被问了半个小时了，还能脸不红心不跳才给我的offer？嗯。 值得思考推荐路线：地铁亦庄线荣京东街下车，运通202最后一站，直接到西门，步行少。和我一起面试的小伙伴说荣昌东街地铁外面有煎饼果子，很香，可以下次试试。就是步行距离远，懒人一步不想多走啊。

聊得不多

运维工程师，由于面试人少一次性就面试结束了，主要问电气方向的问题，问题都比较基础。面试官人不错，一个人力资源，一个技术面试，技术面试为主。

第一轮技术面是同事和专家，详细介绍了我参与过的科研项目和研究内容。因为领域相同，所以沟通的得很顺畅。第二轮是总工面，提前提了主题要求，我按照主题给出了当下的主流的技术路径和针对性的解决路径。总体感觉很好，面试官们十分看重技术的应用。

还好吧，面试难度不太高，主要就是过往的工作经历和做过的项目，问了一些技术方卖弄的问题，还有就是为什么离职，对工作稳定性怎么看，不会故意刁难，期待有好的结果

一面技术面：JAVA、框架、408数据库、场景

一面 一面部门同事面，就简历上的课程和项目进行提问，细节深挖，一来一回差不多一个小时。二面部长面比较综合考验人的反应能力和眼界，主要就简历不同项目之间的联系，编程语言进行提问，算法优化的可能性进行提问，部长人挺亲和的，没什么压力，四十分钟。