最近更新时间:2024-05-11 07:00:00

全部面经5

精选
|
最新
匿名用户
面试了职位:技术类实习生 - 北京
未通过
给了两套题做
给了两套题做,但是答题的环境是在茶水间,还有另一桌面试的,就坐在我前面,中间看题思路都断了好几次,脑袋不清晰,茶水间里面试的收拾茶水间的,进进出出拿水的真的要多吵有多吵,中间还让我起来腾地方收拾桌子,一言难尽的面试体验,自己本身能力也不好加上各种影响是没戏了。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类实习生 - 北京
未通过
算法基础是关键。
上来就让手写代码,两道题,一道题是最大连续子和,还有一道记不清了,有一道没写出来,就随便聊了聊项目,就结束了。。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类实习生 - 北京
未通过
搜狗数据分析实习生面试。
本人研二菜鸟,第一份简历过了要面试的就是搜狗的数据分析,好像部门急招人,去了先问基础知识,因为面的数据分析,写了会python,就要写个简单的数组求和,结果太紧张,忘记给sum赋初值,然后面试官笑笑,接着问,pandas里面怎么取某个特定值,写了一个函数pd.loc(),然后又错,因为没有索引,应该用iloc(),-_-||,然后问了dict,先让取个值,然后问dict和hashmap的区别,我自己感觉没啥区别。答的也不好,接着问我json,一个json字符串str=”{“he”:”123”}” ,怎么取出里面的值,肯定首先要变成python对象,使用json的load函数,当时忘记了这个函数还自己造了一个函数。尴尬,然后问了算法,自己实现一个算法,我说对排序比较熟,就问我会不会堆排序,我说快排和归并排序比较熟(因为去之前还在看这两个),然后就手写了归并排序,还没写完就叫停了,最后问我会不会sql,我早都忘了,就说不会,然后跟我说了下他们工作的具体内容就结束啦。
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类实习生 - 北京
确定通过
越是高水平的面试,越是随意。
面试的时候,就是我的主管和副主管拿着一张纸就过来了,先让我自我介绍,然后根据我的自我介绍,引出几个具体的和简单的问题,然后根据这个问题,越问越深,层层递进。让人感觉思路不会断,当然你到底什么水平,对技术的深入程度也是可以考量出来的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:你知道有那些集合类?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类实习生 - 北京
确定通过
机器学习、一切挺顺利的。
1、照着笔试题问了简答思路 2、一些语法,python的,答得还不错 3、几道算法 4、照着简历问了几个机器学习算法
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
搜狗

相关推荐

匿名用户
面试了职位:影视媒体 - 北京
未通过
面试:凤凰网去面试聊到一半主管跟我说岗位满员了
面试未通过。1小时以上。去面试聊到一半主管跟我说岗位满员了,问我能不能转到另外一个岗位,emmmm,可能真是没缘分吧
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:编辑 - 北京
确定通过
面试:新浪乐居编辑面试不好,共2轮面试
为什么说这个公司面试有难度呢,因为他虽然钱给的少,要求还挺高,恨不得你拿着6000块,还有经验,进来干着三个人的活。什么,你想学习,学个屁,没人带,没人培养,没有成长空间,一共就那么几个人,一个萝卜一个坑,坑位越来越少你往哪升。同事如何,这么说吧,只有同事是好人,因为大家都是平级,但凡有点权力,那你完了,这个人不把你折磨死算我输。朝九晚六,双休?想*吃!不能24小时随叫随到就已经在群里阴阳怪气了。越是假期越忙,还指望周末失联?工作内容?你先睁大眼睛看看,薪资和工作内容匹配吗,没关系,只会多不会少。什么,不是你的工作,领导说是就是,懂?福利待遇?这么说吧,你能想到的都没有,即使有,也会取消,不要抱幻想,因为现在基本上已经没了。你随便提一个,餐补10块一天,已取消;房补没有;津贴已取消;五险一金,公积金12%降至5%;下午茶,看心情,不是,看钱;团建,额,有吗,噢,能省则省的那种,频次不高,可以忽略;底薪3/7开,30%做绩效;14薪降13薪;五点半下班延迟六点,总之一句话,不要谈钱,我建议这公司重塑一下价值观,应该叫:比待遇越比心胸越窄,讲奉献越讲境界越高。不用谢我!
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-10-18 发布
1103
面试了职位:产品运营 - 北京
确定通过
面试:凤凰网面试官有丰富的经验和
面试官有丰富的经验和看人标准 礼貌得体 整体氛围是积极向上 正面能量很优秀的团队 期待加入凤凰网 跟前辈们一起成长 一起学习 
1轮面试:HR面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场营销 - 北京
感觉没戏
面试:凤凰网实习生主要看时间是否合适
面试官说了要加班,我的确没时间加班就...如果电话通知面试的时候就说要经常加班我就不去面试了!【令人迷惑的问题】我面试前在看准看了面经,有人写面试官问了星座。果然,面试我的人也问了星座,哈哈哈哈,这是企业文化吗???你们都回答的什么星座通过的面试?
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:内容编辑 - 北京
确定通过
面试:凤凰网实习生面试随意简单。工作内容简单,个别老员工脾气特别差
面试没有大问题应该很容易过,毕竟是实习生面试。面试主要问有没有基本的写作能力还有以后的规划。实际上进来了发现,面试简单是有原因的,因为实习生不需要做多难的活。。。基本上就是看其他媒体的文章然后转发。。。在这里写作学习的不多,职场隐忍的能力成长了不少,带我的员工脾气特别差,甩脸色就不说了,还动手动脚指指点点,好多实习生受不了感不到三个月就走了。总的来说,实习生无人权。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
Zi
面试了职位:运营 - 北京
感觉靠谱
面试:新浪乐居运营面试一般,共2轮面试
怎么说呢面试第一印象对公司包括hr不太好 也不是什么很大公司 很装哦 而且有点不尊重人啥都不介绍公司 有种感觉你到底来不来吧 反正你不来有其他人来那种 
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2022-06-07 发布
123
面试了职位:内容编辑 - 北京
确定通过
面试:凤凰网面试的测评运营实习生
面试的测评运营实习生  远程面试时间稍短大概20分钟左右 让我做了下自我介绍,问了我之前的实习工作经历 加微信看了我之前写的稿件, 由于简历中对于文字类的经历比较多 我的面试官给我留了个作业 让我两天后交,就这样,几天后收到了hr的电话 和offer
2轮面试:留作业、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2 年前 发布
麦克12344
面试了职位:编辑 - 北京
确定通过
面试:新浪乐居面的是编辑岗位。第一
面的是编辑岗位。第一轮是部门主管,问了上一家公司的工作经历,还问了离职原因。总体来说,第一轮是看你符不符合岗位要求的,如果符合,而且态度较好的话,就会立马约你第二面;由于部门老大当时也在公司,所以第一面通过之后,立马进行了第二面。第二轮,部门老大就会问你一些比较符合工作专业的问题,比如某些题材你会怎么写,如果客户要求过高,你会怎么提升自己之类,还问了对加班的看法。我在写作这块经验不够,所以后来没有通过,大体感觉新浪乐居要求比较高。
5轮面试:填信息表、电话面试、协作同事面试、部门主管面试、留作业
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场营销 - 北京
感觉靠谱
面试:建筑网市场营销面试很好,共1轮面试
面的是销售,之前没有相关经验,HR主要结合简历问了下过往经历,以及生活家庭方面的问题,应该是考虑工作的稳定性和适配性吧,HR对于公司和薪资待遇描述的比较明确,还没确定是否通过,在建筑行业比较有资历的公司,尽全力就好。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
拼命三郎
面试了职位:Java - 北京
暂无结果
面试:新浪Java面试不好,共1轮面试
南京信息学院毕业,有过12年兵役经历。在中国人民解放军火箭军部队中从事12年计算机网络应用工作。  有丰富的计算机理论基础和应用经验。曾在部队计算机比赛中拿过奖。退役后选择自主择业,仰慕贵公司很久。期望能进入贵公司工作,发挥本领,为贵公司服务
1轮面试:笔试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2022-06-25 发布