重庆水泵厂有限责任公司技术支持工程师面试经验

就面试一次，和技术部老板谈几句直接上机操作，看你的水平，说一下大体结构，然后直接谈工资，和技术部老大谈了没用，工资最后要老板定，工资要高了，老板还不开心，厂比较小，只有设计，没有工程。

首先是宣讲会，然后就现象投递简历，投递简历的时候就填上自己的意向职位。然后排队等候初试。我第一个进去面试的，当时给我的感觉不太好，因为HR就我的专业跟发动机研发不相关这件事情上说了很久。如果一面通过会有电话面，电话面是专业面试。个人感觉还不错吧，专业对口的同学可以试一下。

没有特别的问题，不过毕竟是日企，问了英语或日语情况，好的话可能可以加一点分，不过后面基本也不会用上，只要英语四级过都没问题。关键一点只要表现得很有意愿，工资不要报特别高都可以进，毕竟在公司压力很小，基本都是混日子，宫里斗。

一面 填的超级多，光填表就填了差不多半个小时。一屋子人等一个面试官，也没有水啥子，接待也不好。老总小气吧啦，说他公司小。瞬间变脸。不好相处

一面 人事面试比较简单，薪酬待遇介绍了一下，问了自己的期望。问了一下自己过往的工作经历，具体的工作内容。

还行

 boss 直聘上联系的。说是不能视频面试，大热天42度又是郊区，千辛万苦到了面试地点。过去之后 hr 说要填信息表，我填了自己的信息之后， hr 说是父母家庭成员信息和电话没填叫我填上，听这话我留了个心眼，我说要是面试过了我可以写我父母的信息和电话，但是还没面就要这些信息我怕信息被卖了怎么办？这个hr就跟我解释，说是规章制度不是我一个人就能改变的，公司不会因为一个人怎样怎样。这家公司是个私企不是国企事业单位公务员，在还没面试就要私人信息录入系统；这都能接受，他还要你父母的信息和电话，要是信息被卖，你父母接到**电话还拿你的个人信息一个一个对，很容易**成功的。然后就是扯皮，后面又来一个人拿着我的信息表过来下逐客令，最后我就灰溜溜的*了。总结一下，就是服从性测试。你千里迢迢过来已经花了不少钱，由于沉默成本你很难拒绝他提的一些过分的要求，心想都花了这么多钱和时间过来了，如果你不听他的话，他就让你*，车费也不管，他完全不用负责。

还行，不是很难

应届生校招身份，应聘项目管理助理，初面是人事HR约的视频面试。双方就学习经历、工作经历、公司项目情况以及职业发展等进行沟通，最后了解了下期望薪资，等待二面。

总体来说挺简单的，面试官也很亲切，先自我介绍，然后再问一些测试方法和流程，一般做过手机测试都能答上来。