扬州帝豪电子有限公司面试经验

约好下午两点面试，提前半小时到达传达室，拨打两遍hr电话才接，然后让自己拿鞋套上楼，到楼上之后也找不到人资部，好不容易找到了hr之后聊了五分钟，hr甚至都不确定让面试哪个岗位，并且表达出对未婚女的歧视，就让回去等通知。两三天之后给发消息询问结果，说不合适，询问怎么不合适也不回，打电话询问以在开车为由敷衍挂断。甚至都没问什么问题就说不合适，所以我认为是hr年底冲业绩，有这种素质的hr这个公司怎么长久发展，大家注意了。

面试比较简单，面试官主要看作品完成度怎么样。自身适不适合这个岗位。工作本身不是很有压力，适合追求稳定安逸的人去。

面试前几天先和技术李所长有电话聊了一次，感觉不错。和HR约好面试时间好，周五下午从南京过去的。到了公司先填个表，然后接待我在会议室面，进来3个人和我谈，其中有李所长，聊了1个小时左右，都是很实在的人，没什么架子，他们也很有想法，整体感觉不错。后面见了HR。

面试难度蛮高的，问了很多专业性的问题，我觉得跟我一样3-5年经验的会计的可能都会答不上，面试的人非常专业，就是没有水喝，空说了一个小时好干啊~

1.自我介绍不超2分钟，最好把握在1分钟左右。2.少说话。要避免滔滔不绝、夸夸其谈的陈述，回答问题时要具体明了。3.准时抵达面试地点。准时到达说明你重诺守信

聊天式面试，简单问了些个人信息以及对岗位的理解，学历不错的基本都能过