优胜教育

分为两次面试，第一次去就喊填一份简历然后就做一套相应科目的题，然后就跟所谓的面试人员面一下，面试的时候也没什么重要的事问，就问问你对优胜的了解，然后对一对一教学的理解就完了，然后喊你回去等通知。在我看来完全是装的做法，因为第二天去也就是喊你给面试人员讲两道题或者某个知识点，在我看来他也就是看看你讲课的时候像不像一名老师吧，完了就大概给你讲一下工资结构，然后就具体的工资都不清楚然后就喊你回去等通知，完了就又电话喊你去试岗。知道你上班那一刻都不清楚自己上班工资的具体情况。

进去之后，先填一张应聘入职申请表，然后负责人拿一份卷子给我做，题型如下：一，10道单选；二，1篇完型填空；三，4篇阅读；四，1篇七选五；没有语法填空。卷子不难，高考难度。笔试是一个半小时。笔试完毕，负责人拿我的卷子去改，并给我一张白纸，说给我十分钟的备课时间，可讲任意一个知识点，试讲十分钟。 试讲完毕，他自我介绍说他是该校区的教学主管，并让我自我介绍，根据我的简历提了几个问题，接着说他对我没有什么问题了，问我有什么问题要问的。接下来就是谈薪资了，并且让我两天后就去试工一天。试工通过就可以入职了。