飞亚达精密科技股份有限公司面试经验

1. 宣讲会：在学校；2. 第一轮面试+笔试： 主观题和90秒演讲；3. 小组面试： 有主题的活动“美丽景观”，第一步独自设计方案，第二步小组讨论介绍方案，第三步组内排名，第四步制作排名第一的“美丽景观”，第五步分组陈述作品。

一面是在招聘会上进行的，就交了简历然后面试官问了一些简单的简历上的问题，那天我主要是很喜欢我们的面试官，为人很温和，所以对企业的好感也增加了很多。大概过了一个星期吧，就收到邮件说去深圳面试，二面在上午终面在下午。 二面是无领导，那天就只有5个人，我只有我一个男生，，其他全是女生。内容就是每人抽签选题目做一个一分钟的即兴演讲，然后就有一个小组讨论，我们当时是动手制作一个景观，现场有道具。完了后面试官就对每个人进行提问，什么分工啊表现啊之类的问题。然后中午就留我们在公司的食堂吃饭，感觉食堂还是稳稳的。 三面的刷了2个，剩3个人，三面主要就是1对1的面试的，很详细，聊我的生活啊朋友啊喜好什么的，就纯聊天，没有专业的问题，总的来说就是做自己发挥正常就行啦

今年9月22号飞亚达招聘团队把东北作为首场进行招聘，第二场就来了大连。飞亚达宣讲会日程和其他很多公司一样会首先在官网发布。首先得在宣讲会前网申（这个很重要，涉及岗位调剂以及宣讲会预约等。），然后宣讲会现场直接投递简历，并有现场面试环节。问题不一，但是不难，比如会问你简历上的一些问题，或者让你自我介绍，这个阶段会刷人，但是基本刷那种简历完全是敷衍了事的人，其余基本可以进入笔试。笔试结果当晚就会通知。第二天就直接笔试，我面的是品牌策划（这是第二志愿，第一志愿是销售岗，估计面销售的人太多，所以就被调剂了，几乎我是什么都不会就去了。），和新媒体还要研发岗的人一起笔试的，大家题不一样但是程序一样。半个小时笔试时间，基本都会延长，因为面试中间穿插这即兴演讲环节。五个人一个小组，准备时间就是前一组的演讲时间。题目有：我最难忘的一场宣讲会，父母眼中的我，假如我是一名网红，我的校园生活等等，每人一分钟。大概的笔试题目是：1.喜欢的手表品牌，为什么？2.娱乐圈的大事件。3.给你几幅图让你写策划。4.活动标语等等。因为不够专业，演讲也一般，果断被刷。我就知道这些了，希望帮到大家！

当时刚毕业，就是到学校去照片的那种，经历了大概四五轮的面试，每次换不同地方，也有在过程中的考察，形式比较多，主要是三四个面试官，事后短信通知结果，如果过了再去下一轮，这样还几个地方，我应该在最后一轮被驳回的，地点是天津大学的一个教室里，当时在路上出了点意外耽误了，好像我是做了好事帮助别人，导致迟到一会，但是他们非常重视时间观念，我说出理由好像跟编造的一样无力，所以就这么过去了。

整个面试过程感觉很不错，HR人很好，比较和谐的，包括即兴演讲，小组讨论，HR一对一，总监面试，至于待遇方面就不知道了。

就是无领导小组讨论，讨论的内容也是一个达成一致的过程，我们当时七个人，时间很准，还有一定的压力面的成分在