东京三菱银行面试经验

人在日本留学，2020.3月毕业，正好看到了这个公司的招聘信息，外加上艾杰飞的姐姐也推荐了这个，于是顺理成章递交简历，简历筛选后进入一面，即今天上午。是两位中国人面试，一位是HR，只是简单的自我介绍，自己性格有缺点和遇到的挫折如何克服的，问了一级成绩（本人是擦线过的也没去刷分这个是我的问题），后来姐姐人很好让下午二面，嗯上午一面下午二面，我想着一级擦线还愿意给机会二次面试过不过就是自己的问题了。 下午面试是一位日本人，营业担当的课长？传统日本人长相，果然问的问题都是和上午几乎一致的，比较懒没有特别准备，问起为什么想去三菱银行答的自己觉得有点假不够有说服力（不过是真实想法，后来想想应该答的煽情点嗯），问了受到的挫折如何克服，长处短处（真的挺希望不问啥问题跟我聊聊天就好了哈哈），还问了有没有要问的。 对了，的确是很多人都说过比较看重个人能力，感觉上也是如此，比如问有没有干过和营业类似的工作（这个真心没有），问了是不是比较多的时间都在兼职上（这个是事实，每周很忙除了上班就是上课，虽然也会出去玩，不过貌似这都是九牛一毛，感觉如果我还顺道开了个公司就更好了）（我的确做不到上着学还找个经营的工作，果然还是缘分问题）。 问了有面试其他家嘛，我说没有你们是第一个，他说是不用太着急（这就感觉要废）不过没事，废了再去好好应对下一个，面一次一次经历，公司如何我不清楚，面试也是很通常的面试，准备我也没有过多准备，过不过听天由命，希望大家都可以找到自己的心仪的工作。

感觉靠谱。少于30分钟。网上面试问了一些日常的问题。感觉面试官很友好，气氛也可，问题也不难，偏日常……就是我自己说到一半卡住了，尴尬😅

需要准备日语或者英语面试。面试问题很常规，以前的工作经验，为什么离职，然后根据你的回答再深入问。当时被问到一个金融会计方面的问题，完全没准备到。不过最后还是过了（我是日英双语，日语比英语好，以前的工作经验也很匹配，也许这两个因素加起来就过了）。建议还是好好准备语言。

我之前是武汉分行的，说起来还是很有感情的，毕竟在这里成长了很多。一共一轮笔试加三轮面试，笔试题后来跟HR姐姐聊起来大家都说难。一面是HR，当时的HR姐姐非常看态度，我刚毕业没啥见识，觉得又是外企又是银行可牛了，所以一直属于谨小慎微的感觉。二面副行长和课长，武汉当天淹水的，那天银行很多同事没有去上班，而我坚持去面试了，可能这点还是给我加了不少分吧。三面是行长，现在想起来不同的行长风格也不太一样，给不了大家太多帮助。 唯一提醒的一点就是一定要穿正装，越严谨越好。工资确实有点低，两年涨了1500的样子。不过当时在那边培养了我很多好的工作习惯，所以后来的工作都比较散漫，但是我还是记得我心中的标准，能让领导们更满意。

一面过了。提前15分钟去，填了一张表，本来面试时间是上午10点左右，在外面沙发等到11点多才让我进去，全程没有一句抱歉。人事经理问的非常之多，属于压力面试。问你为什么换工作的原因非常之细化，可以从语气上看出，瞧不起你前公司。之后进行营业部长（日本人）和一位营业担当（中国人）的个人面试。态度非常友好，还跟我寒暄抱歉让我等这么久。 二面，两天后进行的。我是通过艾杰飞参与这次面试的，对他们公司人事经理的态度以及让我等待的时间（前所未有太久了）不想去2面了。但是艾杰飞告诉我这次不会等这么久我就去了。通过2面的一共3位都是女的（但是据说营业助理这个职位，三菱的希望一直都是要男性，但是没有合适的），无奈，我没被提前通知的情况下，安排在最后一位进行面试，等待时间1个小时10分钟最奇葩的来了，前面两位进行面试20分钟，我进去可能7-8分钟就结束了。我什么都没说，行长（日本人）全程无视我的存在，一直转椅子玩，另一个上司（女 中国人）态度还行，但是很明显的看出来在敷衍我的面试。原因就是他们已经决定要我前面的面试者了！这就是三菱所谓大企业的态度。 最最最最奇葩的面试，不过不去也很好，青岛分行这个行长不愧是要被外派的人选。可以很明白的看出来，外派就是左遷了。所以给大家一个忠告，如果你来一面，情况和我很相像且是在职人员，并且是女生，你要注意啦，别来他们公司。恶心的不光是自己，我请了2次假就得到了这个教训。

被猎头忽悠过去，本人曾留日所以可能给对方有个还不错的印象，此为背景。 首先是HR面，基本就是对着简历问，然后考察一下日语或者英语能力，比较简单。 第二面是部门面，部门head+line head两个人，考察你随机应变的能力，很少问简历的问题，东拉西扯问你对面试职位的看法，对自己将来规划等等，但是感觉得出部门head很高傲，对于你问题的回答的评论里总有种有俯视你的感觉。 第三面是部长面，日本人，英语很厉害，得知我日语为主后全程日语，问题不多，交流比较轻松，最后会让你提问，人还算nice吧。最后没有接这份offer，可能是被网上的评价给吓到了。

面试三轮，一轮是人事，二轮人事+部门长+经理，三面人事+部门长+副部门长+副行长（日本人）。已经拿到offer，人事主要问简历的问题，二面就深入挖简历还有一些随机应变的问题，一半日语一半中文，三面70%日语+20%中文+10%英文，除了副行长都是女士。福利待遇感觉还不错，副行长也很好说话的样子，喜欢笑。

第一轮被pass，在这家单位两个城市，都在第一轮被中国人 pass。你的出身学校很重要，尽管我爸同事的女儿，大专生也在里面工作了挺多年，最后看不上这企业跳槽了，但貌似他们现在需要名校出身。不要表现出很想进这家单位，他们会鄙视你。另外，如果没有银行工作经验，只有证券工作经验会被认为不符合。

面试未通过。面试官nice，交通方便，3轮及以上，看中专业技能。

刚开始，第一轮感觉 不是非常难，人比较nice没有什么特别的问题，估计第二轮会比较有难度，接下来可能还会有第三轮。