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匿名用户
面试了职位:市场专员 - 广州
感觉靠谱
面试分两轮,第一轮是人事面试。
面试分两轮,第一轮是人事面试,张先生人好也会活跃气氛。第二轮是部门主管面试,主要问你专业知识这些问题。年轻的公司,气氛可以的。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营总监 - 广州
未通过
该岗位需要满足太多条件了。
既要有资源,又要有人脉,还有懂市场,还有懂gs,还有懂运营,一开始真的不太清楚需要满足这么多条件,去到后才知道,完全不符合。
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 广州
确定通过
其实只要稍稍对游戏了解点就可以过。
最开始填写表格一些基本信息。接下来先是人事来面试,问一些比较轻松的话题,为什么离职,什么时候能入职。再是运营主管来问一些游戏运营相关的,比如怎么看待游戏运营这个职业balabala的。还是挺简单的。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:怎么看待游戏运营这个岗位。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:百度客服 - 广州
确定通过
当时的经历说要施行淘汰制,后来发现是危言耸听、
面试很简单, 自我介绍, 案后常规性的问了一些简历上的问题。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:离职原因
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 广州
感觉没戏
问题很多,但是感觉没戏,主要是看 经验
没经验的就不要去了,问了些对职位的认识,职业规划,优势是什么,擅长什么,走了后在半路被叫回来,说还有其它职位可以面。。。。。。行政一个月换一个
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:职业规划
2 年前 发布
1
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匿名用户
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面试感受:一般
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看看啦
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