常州永辉超市面试经验

初试和复试。初试hr面，自我介绍，问简历中上一次实习的问题，问性格，不刁钻，主要考察综合素质，hr很nice。复试部门主管面，问销量和库存的问题，考察对数据的敏锐性和逻辑思维。工资较低，不过有免费小区住房，两人一间，员工餐厅。公司是独栋的，有7层。

面试未通过。有网申。我是211校招，本科6000，研究7000，不包住，每个月餐补150，emmm，对外宣传国企背景的上市公司，工资低点正常，但是你福利也不好这就没的说了吧。第一面群面，自我介绍加无领导，马上出成绩，挂了。9个进7个，要么研究生，要么就是很厉害的本科，小组只有1人表现一般也进了。我认为这些人都不会选择去天虹，毕竟优秀的人看不起这薪水，被刷掉的我和另一个要求不高，如果进了肯定会签约。只能说hr不太行啊，怎么会招到合适的稳定的人呢，徒然用功罢了，反正我很无语。

面试官很友好，主要问了一些之前的职业经验以及相关的设计知识。还有未来的职业规划等。总体还算是比较快的，等面试完就让你回家等结果通知。

第一轮无领导小组讨论，基本都可以进第二轮人资初次面试，简单谈下几个常规的问题；第三轮部门老大面试，谈了下企业文化以及对岗位的需求和规划，3天后通知进了。

工资待遇，吹牛成分很高，实际想哭。底薪低，画饼大，说业绩有多好，提成高的吓人，有类似经验的都知道行情，偏差太大，忽悠新人。

上来先前台等一会，然后走到hr工作区域附近填表，看到这表我就不想面了，我发现在这种写字楼的公司都喜欢填表，形式大于实际，不会看简历吗?我父母是谁，是干什么的跟我面试这个职位有关系吗?跟公司有关系吗?你以为你招公务员，事业编呢?我填好拿给hr后，她拿过去又叫我等一会，不知道在电脑上看什么东西，等了一会就让我进一间房里面试。我刚开始还以为是跟别人面，结果就是她面，面完后什么也没说，后续也没有任何结果，整个过程我直观感觉就是在刷kpi

先hr面试然后用人单位面试填完表以后就会马上面试，hr的态度很好，但是期间没有递水（路程一个多小时，真的渴了）。 基本围绕自身经历提问 用人单位面试员会讲工作内容和excel要求 因为两个会议室都有人 所以是在茶水休息区面试的

第一面是hr面，第二面是hr主管面试，完了等通知，通过了再安排财务经理面试，三轮完了进入谈薪阶段，从面试到谈薪有十几天时间。加班是调休，平时大小休，加班较多，在忙的时候财务需要去做客户接待工作之类的，制度比较健全，有很多文化要考核考试。

面试的话，HR会根据你的年龄或者学习经历方面提出一些问题，后面它会叫你去超市里查看下，员工具体的工作内容，然后问你是否可以胜任，然后会根据自己的意愿看下合适你的岗位。

面试官问了很多问题，关于校内经历，职业规划，都是些标准化。的问题，比较看中人的发展潜力，喜欢快消的可以试一试。