济南易到用车面试经验

第一轮技术面，基本都是很多八股文java的一些基础知识， jvm内存模型，多线程处理，高并发模式数据库基础 

周一晚上面试的，感觉社招面试比校招面试简单些，社招因为实际做过，有的说。面试问题不难，准备的都没用还是那个

感觉没戏。面试效率高，注意套路陷阱，面试官强势。

问了一大堆项目相关的 问了rtsp推流方面、handler方面都答上来了但是没下文了

1.项目相关 项目背景 增量算法 存量算法 具体的SQL优化2.Django和Flask的区别3.Django和Flask路由的区别4.Django的生命周期5.WSGI和uwsgi的区别6.python是值引用还是索引引用7.列表和元组的区别8.什么是装饰器9.什么是闭包在函数内部再定义一个函数，并且这个函数用到了外边函数的变量，那么将这个函数以及用到的一些变量称之为闭包。10.深拷贝和浅拷贝11. is和==的区别是什么？

主要是问简历上的经历和光学以及探测器相关知识

记录一下面试中提出的问题首先一面是资深经理面试 面试官感觉不太专业 面试官拿了一个面试表从上面照着问因为本人有团队管理经验，主要问了一些团队管理方面的问题！一面很简单 也很快速的通过了！两个小时后二面HRBP面试 1 做自由介绍（从毕业开始）2.原单位工作性质和这个的关联性3.为什么选择教育行业4.自身的职业规划其他的也不太记得了整体来说 面完后 资深经理很快给了结果 说在他的帮助下我面试通过了！

虽然没有做过内容运营的项目，但是因为读书比较多，加入了乐读项目组。

boss这个岗位已经挂了半年了，4月底去面试说5月份编制锁定，当时聊了一些觉得不好也不差吧，后来就没有消息，再追问就简单回复不合适。5月份到现在又过了半年，不禁让人怀疑是因为岗位要求匹配度高，还是有其他不良意图。

电话面试，首先是自我介绍，然后就根据简历技术模块上从头到尾的问每一个技术点，面试过程有些答不上来，面试官就说跳高面试体验还行，面试官挺温柔的。