中公教育

面试官很和蔼，共三轮面试，hr先聊一聊意向，住哪为啥离职类似的，然后是英文笔试30min大概；答完题校长简单聊了几个专业问题，回答的不是很好；之后是部门主管过来聊具体的工作内容，整体难度不大，面试也很愉快，还在等在结果。

面试之前就在看准看了大家的面试经历，第二天本来不想去了，后来想了想又去了，这不是第一次面试中公教育了，之前疫情期在家网上面试之前是三轮，都是最后一轮没有通过。 近今天去总部面试，签到单上有好多签到面试的，面试完我问结果，面试官说后面还有来面试的需要作比较。回到家我们人事，说没有通过。既然这样，网上面试不好吗，让人来回跑。中公教育已经被我拉入黑名单了。

1、首先电话通知去面试。2、到了公司先去前台做登记，一般前台会给你一份简历表，让你填一下。填完后，会让安心等待，等人事部门来面试。3、人事部经理或主管来面试，主要问学历、技能证书、工作经历，然后告诉你公司需要的职位要求以及介绍公司情况，最后会问工资要求以及想询问公司的哪些情况。4、这一步看情况，有的公司，和人事经理谈完了，就算初试结束，让回家等通知，看是否要继续参加复试；复试一般是由专业人事或者总经理亲自面试。5、最后，如果通过部门经理面试，大的公司可能就直接招，中小型公司，总经理可能会最后面试一下。如果通过就可以准备上班了。

面试主要是笔试和试讲，笔试比较简单，就几道题，而试讲题目会事先发邮箱，可以提前准备，在B站看看视频模仿一下，总体来说还是比较简单，毕竟缺老师。

面试分三轮，笔试，试讲，再电话面。感觉山西的中公并不需要老师:首先笔试题很简单，其次，试讲的时候，没有在试讲室，而且山西的面试不用ppt，就一个白板，听讲课的那个人一直在玩她的手机，努力憋笑，或许是我讲的太过沉闷了，让她觉得很好笑，不过大家还是很尊重对方，她听完了10分钟，我也没有再打扰她。 最后，这个讲师岗位近期面试都是未通过，可能人差不多了，剩下的都在挑吧。（存在一定的学校/学历歧视）

简历投递→面试→笔试→试讲→谈薪→入职正式上岗。 【面试】内容：应聘方向老师进行一对一的面试，时间：10一20分钟； 【笔试】  内容:应聘方向的试题（例如：行测理即做包含数量关系、资料分析的试题），时间：1个小时； 【试讲】  内容：讲解1个知识点或是题目（与应聘方向相关，需提前自己准备），时间：10一15分钟  备注：试讲过程脱稿（不可使用PPT，只提供白板和马克笔）。

我面这家位置在一个小区门脸，进去地方挺小的，要答题，我一看那题，好歹也是教育培训机构那题出错了还不改，可供出售金融资产在2018年就不用这个东西了，题里还有！然后人事叫我 还不赖给我找了个屋，说我本硕不是一个专业做不了讲师，做教研还行，我说我已经提前说了，没问题我才过来面试的，然后我就问薪资，后期转讲师的标准和指标，答案是 保密！看有无师资范儿！这个范儿是啥咱也不知道，说完人事出去了我说你那题有问题也不搭理我 让我等，我等了二十分钟没人搭理我，我就想着一趟真是瞎耽误功夫赶紧走吧！一米宽的走廊上一个小姑娘对着黑板讲课，另外俩孩子靠墙站拿着本听着，试讲呢在那 我一听嘿嘿！赶紧溜吧！白跑一趟.