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最近更新时间：2017-11-07 11:05:41
匿名用户
面试了职位：市场专员
确定通过
主要是面试跟所作工作专业相关的问题，包括自己的经历的契合度。

由于是内部招聘，有人推荐，而且比较急，第一面是市场部经理直接电话面试的，所以主要是聊了之前工作的一些经验，然后她给我介绍了在惠普的体系上的工作内容，需要我再描述我自己是如何能胜任这份工作的。二面的时候是全国市场部的老大电话面试的，主要问的是我的成功的经验，还有我自己的规划，遇到问题如何解决，压力如何释放等等。只是两轮面试就通过了，都是电话面试。

Q：工作的时候有么有遇到什么突发状况，是如何解决的？
1条回答
两轮
2 年前 发布
3
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打电话，用英语回答些

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面试还慢流程化的，整

评论 · 1
blake
不需要区域的业务经理面吗？还有要不要背景调查的时间呢？
2 年前
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匿名用户
面试了职位：市场专员 - 北京
感觉没戏
还可以的面试，整体还不错
面试难度一般，总体还不错，还算可以。 从简历各方面询问情况，自我介绍，提出一些问题，包括性格，工作情景假设等等。 面试时不要太紧张，沉静应对就好。有什么就如实回答，不要弄虚作假。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场专员 - 北京
感觉靠谱
问的相对简单，主要就是根据简历上写的提一些问题。
三个面试官问我一个人，有点紧张，刚进去的时候，都不知道说什么，就简单介绍了一下自己，回答问题的时候尽量简单明了。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你觉得你性格中的那个特点比较适合做我们这个职位。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场专员 - 北京
感觉没戏
策划+文案+数据分析
一面策划，群面，二面数据分析，单面，三面主管面，综合考量，涉及到文案，策划以及简历部分。除了最后的主管面，碰到的HR都是我在求职过程中见过最好的HR，不仅平易近人，在面试结束后都会进行讲解，点破题眼，进行引导，不亚于一堂求职演练课程，收获很大，非常感谢他们。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：java工程师 - 北京
未通过
挺简单的,但是我技术不足
面试官挺好的，第一次面试，刚开始我有点紧张，面试官问了几个问题后就没有那么紧张了，主要问的问题是简历上的项目，参加过什么培训，技能都有什么等，会一直问简历，主要通过简历看看学习的水平，潜力等。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
面试官技能
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场专员 - 上海
确定通过
公司环境不错，平台不错，外企，工作氛围不错
1.群面，依次做自我介绍，介绍完了之后hr会问几个问题，最后在纸上回答问题 2.电话通知进入复试 3.培训师进行简单的产品知识培训 4.试岗
2轮面试：群面/无领导小组、电话面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：因为上一份工作做类似的推广，有问到工作形式是怎样的
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：市场推广专员 - 珠海
感觉靠谱
用尽一生的英语来演绎
一个HR，一个主管，一个总监一起面试。 内容：学校经历、实习经历，说出自己优势 感觉：团队氛围是不错的，是一家学英文的机构，可以边学习英文，边工作。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你觉得你最大的优势是什么？
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：市场专员 - 北京
未通过
感觉面试官对于市场工作也不是很专业。
首先先自我介绍，然后根据简历中的工作经历逐一提问工作内容和业绩，接着就是提问对于百度糯米的看法和为什么应聘该职位。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：之前没做过团购类网站的工作，为什么会来应聘百度糯米？
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：内部推荐
公司对比
惠普（HP）
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