东莞市星火教育科技有限公司佛山分公司语文教师面试经验

面试总共两轮。第一轮很简单，先到会议室填资料，包括个人信息和性格测试，老师还有一份题目要做，在佛山南海总部面试，还是两个人一起面试，约好的2点钟结果等了2个多小时结果面试10分钟不到，有的人等不及就走了。问题不多，主要是自我介绍，为什么做这个岗位，然后HR就介绍岗位和公司信息，工资是底薪2600-3000+提成，员工好像会提供宿舍。 第二轮是一对一面试，问题主要是自我介绍，为什么选这个岗位，有什么优势，可能是因为我是应届生没有什么问题要问，而且也是等了半个小时，不知道为什么这家公司的时间观念为什么这么差。而且感觉对应届生不友好，如果不招应届生就明确说明没必要浪费时间。

整个就一轮，先给你发张数学卷让你做看看你的知识储备和专业功底够不够，卷中会指明某一道题来试讲，没有时间限制，而且也没有人监督，如果不怕被鄙视直接手机查答案估计也不会有人说，不过应聘人感觉都比较有良心，没发现用手机的，指定试讲的题是数学大题，我一985毕业面试前一天看了一下初中知识点当天做这道题，要琢磨一下才能解出来，然后HR会找教研的老师来听我试讲，我本来以为要像对学生一样来模拟课堂讲课的，后来发现也没有，就是把你的解题思路讲一下，让老师认可你的知识水平，最后HR会跟你谈一下薪资情况，公司情况等等，然后第二天我通过了

就是自我介绍，然后针对自我介绍问一些问题，会关注你是否愿意留在佛山顺德，对实习时间有一定要求，需要开学继续实习，并且期望实习时间比较长。可能是因为专业以及经历原因，一直劝我去销售岗或者运营岗。

招聘会投的简历，过了三天去面试。进去先让你填一份详细的资料和做一个性格测试。然后就到了单面，市场部的负责人。一直不断的问你问题，真的是不断地问，问的问题让你觉得很不舒服。比如说到我平时喜欢玩游戏，我都说了我平时不玩吃鸡，面试官就让我说一下吃鸡和yys的社交性体现在哪里。我，我都说没玩过了怎么还刁难我？这个问题能体现出市场的什么特点吗？【虽然也是我不应该在教育行业的面试提到互联网相关】 还有说到平时爱看知乎，就问我关于知乎上面的薪资水平是怎么看待的。知乎上面别人的薪资怎么样我是不清楚，看准上面你们家工资倒是挺低的，面试官站起来一边开门一边就说了句谢谢今天参加面试，头都不转就走出去，我连句谢谢都说不及。啊行我知道你对我不满意，但是这个态度，对不起以后我对星火的印象就是非常差【记仇.jpg】。

当年校招，先简历删选啊，然后进行笔试，初高中自选，然后hr选一道题试讲。第一个试讲的面试语文教师，写错了一个字被pass了。当时感觉好慌。虽说一本师范专业出身，但是有点虚，后来发挥还算正常，顺利进入二面。二面的时候hr问题我还记得：如果你的同事很多负能量，你会怎么办？你们会怎么回答？

两个人一起面试课程顾问，自我介绍，针对简历问了问题，之前的销售经验怎么样，最后就是介绍公司以及工作内容。

面试官比较亲切 围绕简历进行面试 主要提问了过往工作与现在面试工作的契合点 家庭背景 为什么选择教育行业

首先他们招聘信息上标明的岗位是软件工程师，这个岗位长期招人实际面试的时候才发现人家工作的内容是跟项目管理相关的，基本不用编码说是需要能看懂代码，所以标明需要java C# 数据库等技术我个人也想往管理方向发展试试，面试经理对技术不懂装懂我都礼貌性赞同表达了自己愿意发展的方向，他也表示对我很满意，大家都很开心，过了一面。 第二天第二面，那个经理和总监、HR一起，又是重复一遍昨天的内容… 让我回去等通知完了之后我问HR，她说用人部门需要再发一套题目让我做好发回给他们，我当时就拒绝了我一开始就表明了我以前主要开发工作，愿意往管理方面学习，你们也认可的，还整这么一出？那之前的两轮面试是搞些什么鬼？那为何不一开始就出题做？没多久又打电话过来跟我解释巴拉巴拉，很想用我，说只是想看看我思路是否符合岗位，我就答应了又过一天，下午几个题目发了过来，我一看就觉得不妙，都是一些他们实际工作中需要出的方案还得我画好流程图和计划表，空手套方案？  如果我认真对待了，根据自己的项目经验和网上搜索资料、咨询以前产品同事，花费精力给出了一个方案给你们，你们直接拿去用了再把我GG，那我岂不是被恶心了？考察人软件思路方面的问题很多种方式，不至于要这么明确的工作内容来考试把？所以我做的方案有所保留，只是回答关于项目管理方向的内容和思路，结果当然是一句不合适。 从头到尾共计花费了将近10天的时间，几轮面试来回车费都不少第一次碰到这么不专业的面试经历，感觉真恶心大热天过去，面试全程水都没得一杯喝，前台妹子像个机器人一样，面无表情，看到人来访在门口等待看都不看一眼的那种这都是我的个人真实感受，如果你们谁碰到了相同的情况，注意留个心眼。

流程：教育机构的面试过程几乎都是填表---笔试---面谈---试讲。应聘的岗位是小学英语教师，但万万没有想到笔试难度是高中英语水平，笔试内容是1完形填空、2阅读题、1语法题、1改错题，我的第一次笔试成绩被告知不到他所谓的及格线75分。但他们说因为我的综合素质整体是不错的，所以给我第二次笔试机会，让我好好准备，大概3-5天，或者准备好了就通知人事安排再次笔试。 一个星期后，自己觉得还是没谱，但觉得不能拖下去了，急着找工作，就去笔试了。结果笔试还是不理想，所以连试讲的机会都没有。星火教育面试就是这样凉凉了。所以大家在应聘教育机构老师岗位前一定要多做题，高分笔试等于成功了大半。希望以上对想要了解的你有所帮助。

嘿嘿，我7月份的时候去面试，我去面试通过了，没去上班，公司还一而再再而三的打电话加微信给我让我来上班。感觉公司很缺人的样子，一般公司，求职者不愿来上班了，第一次就算了吧，强扭的瓜不甜，这个道理我想面试者是不会懂的。