深圳中软国际C/C++开发工程师面试经验

随便问了一些以后的职业发展看法和当前技术发展的前景，并问我有没有兴趣做其他的岗位。并和我讨论了学习开发的方法。

和一般的公司流程差不多，笔试题建议好好完成，主要考察的是一些基础，题目不算难面试官一般是小组的负责人，会问一些项目相关的领域的知识，有相关经验最重要。

他们着急要做一个SO库开发的项目，都是固定模式的，所以招人要求不高，过去就机试，题目三选一，基本都选的字符串处理的，过了完了再面试，随意问了些问题。

问了简历上相关项目， 问了c++ 里的float相比较 以及函数对象 最后，面试官会通知大家在外面大厅等着(再次鄙视华为的工作，大厅挤那多人，也不分成几个区域进行通知。再次找点安慰[sweat])。过一会，面试官会直接刷掉一批人，像我们是只留下7个人，然后再继续等。当时我们都以为进下一轮了，[sweat]，太单纯了!过了半个多小时，工作人员再次过来，这次轮到我不幸被刷了[cry]，留下了6个人。

要经过3轮面试，第一轮面试就简单的问你一些以前的工作经验等等，能不能接受公司基本制度和工作。第二轮面试是技术面试需要问你基础知识，但是不需要笔试了。第三轮面试需要去华为那边机试。题目也很容易，基础扎实就没有太大问题。

只有两轮，一次技术面试，一次人事面试。技术问的很简单，几乎没难度，都是一些简单的C理论知识。人事坑很多，是个项目经理面，几乎不懂技术。做的是华为项目，工作环境一般吧。

一般有两轮面试，都由华为员工来面试，面试内容也比较基础，主要看重你的项目经验，也有笔试题，但能过得去就行，相对来说没有太大难度。

首先是做试题 一些c++的题目 还有一些编程题，做完题直接技术面，问的东西很基础，认真准备应该没有多大问题。

对学历要求比较看重，面试内容主要就是数据结构和算法、STL使用等情况，还会问到之前做过的项目的具体情况，这个难度不大。

面试比较简单面试比较简单问一些基本知识以及项目经验，中软一一般没什么问题，然后去华为面试和笔试再聊下其他的