中国大地财产保险股份有限公司后勤专员面试经验

毕业初期,踌躇满志,满心寻思着投简历、找工作,对待未来的工作岗位充满了期待与幻想,同时对面试充满了担忧与紧张。那时小编在网上看到大地保险在招聘,私觉得这企业名声挺大,应该靠谱,于是就投递了一份简历,本觉得我非金融专业应该没戏,没想到很快就电话通知参加面试了。 　　 面试当天其场面那叫一个盛大,横幅高挂,宣传资料满天飞,门庭若市,熙来攘往,来应聘的人更是络绎不绝。到达面试地点后,迎宾的姐姐先让我们这群来面试的签到并留下电话号码,随后就把我们先带到放映厅看大地保险公司的企业宣传片。在等待的过程中放映厅后方都站着很多员工,当你出门她们会跟上前来主动询问你想去哪并提供帮助,总体来说,他们对我们这些来面试的人提供的服务都特别的贴心。 　　 换个层面来看,大地保险公司在面对我们这些前来谋取一份职位,既非客户也非领导的无名小卒尚能以礼相待,并尽心尽力的服务我们,这不正是体现了他们热情主动,同时,他们用实际行动宣传了自己追求高品质的服务、积极开拓进取的企业文化和精神坐等片刻之后小编被喊去面试了,面试房间一个面试官一桌,一对一进行面试。

第一次是初面，有四个人，大几就简历问了问问题，交流了一下，二面是总经理面试，也是就简历，对保险的看法的那个问题讨论

因为是在职跳槽，所以人力经理主要问的是自己的工作经历、工作内容、跳槽的原因，问了一下你现在的薪酬水平，没有什么特别的。

部门经理面试不算正编，就正常问题，可能是内部外聘人员，没那么正式，自我介绍，再问几个问题然后跟我讲下待遇，叫我考虑一下。