天津百度内容编辑面试经验

法务组实习岗，主要是问的简历相关，没有专业知识。

自我介绍、介绍项目，使用什么技术，设计测试用例1、Linux命令：如何计算出文件下所有text.log中一共出现了502的次数2、算法题：无序数组中，连续和最大的子数组

刚开始和这家公司hr在线上聊的挺好的，后来给我发来了面试邀约，我当时对这家公司也在网上做过一些了解，还挺感兴趣的所以准备的也是非常充分，信心满满的去了。去了之后应该是hr部门的招聘专员面的我，聊的特别好，基本上公司这个岗位要求的岗位内容都是我从业多年手拿把掐的工作内容，觉得也是没问题。走之前还特意确认过复试时间和复试我的人员，都说的好好的，我就回去抱着挺高期望的等着。结果一个星期又一个星期我问了很多次复试什么时候能定下来，就是不回你，呵呵。如果觉得不合适当时你们面试的人说话当“泄气”呢？？瞎承诺什么？而且觉得不合适是不是在我询问过那么多次之后，起码有个面试结果的告知。我大老远开车跑过去，浪费我油费不说，出了这家公司车胎还被扎了，现在想来真是晦气！让人反胃的一家公司，做人没点最起码的尊重和礼貌，没能入职很庆幸！！！

一面是管理直面，专业度很高，对岗位要求与公司各方面的介绍非常全面，面试过程也愉快，沟通很顺畅，二面与终面是视频面试，对职位规划与公司前景解答的非常充分。

太难了

1面技术面问了主要问了项目和半导体器件相关的内容，不是很难，另外自己准备了一些测试相关的知识也闻到了，整体而言面试很NICE

总共3轮主要是问之前的过往经验以及和岗位的大致匹配度，只要贴着岗位描述去讲述自己的过往经历均没问题二面直属上级三面大区总主要聊大方向和为什么选择这个岗位，需要提前了解公司和改岗位信息

我去的部门第一次部门同事面试、第二次部门经理、第三次vp。

三轮面试，介绍自己，为什么选择贝壳

难度很高，要求很宏观的看待问题。基本上面高职级的岗位都有交叉平定面，等于是4轮业务+1轮HR。