中国平安证券人力资源助理面试经验

实习暑期。围绕简历提问，经历对口相关的话不算太难

不同组老师态度完全不同，我面的那组老师有气无力，非常懒的搭理人的意思

感觉不太好，应该是没通过

秋招，2对1，个面，综合营销岗，大概5分钟多，1分钟自我介绍，其他围绕简历走

首先，严格讲这不是一家互联网公司，是卖股票操盘软件的，一切业务以软件销售为主。第二，公司内部环境不错，新买的五层写字楼，外部环境很一般。第三，也是最重要一点，面试官态度极其不好。前台，HR都很有礼貌，部门负责人迟到一个小时后，没做任何解释，上来就一副高高在上的姿态，面试全程透露着传统行业的等级压制。她真的非常傲慢，不太尊重人，对履历的介绍都是批判甚至嘲笑… 找工作是寻求合作达成价值，而不是单方面让你满足嘲笑人的欲望。最后谈薪水时，与拉勾上标出的差了40%吧，市场岗位说用奖金来补而且说因人而异看本事，拿不到也只能怪自己呗。还说什么与公司共进退，老员工都工资很低，让我可以再放低多拿奖金… 个人认为一家企业对面试者的礼貌和尊重，是比能否建立合作更重要的事情，因为这代表着这家企业的调性和文化。换个角度，一家公司怎样对待面试者，就会同样的对待自己的员工。最要命的是，入了职各种变动，无奈在试用期间提出辞职。究其原因，与这位女上司有直接的关系！请大家擦亮眼睛，找工作做得不开心很要命！

h还挺简单的，是实习，当时项目组缺人，投递后就去了

一面感觉很不好，面试问的问题很深，有很多没答上来的，压力巨大

感觉面试整体安排比较专业， 环节设置合理，面试官问的问题也很贴合工作实绩，比较看重以往工作经历

债券中后台岗位，比较简单，整个面试10-20分钟左右，主要围绕简历和职业发展方向。

nice