长沙湖南梦洁家纺股份有限公司家纺设计师面试经验

通知10点到，我大概9:55分到了公司填表。填完表就一直等，前台妹子很好帮我确认了两次，等了一个多小时还没有人要面试我的意思，我说我还有事先走了，才来了一个hr。 一来就说了一堆理由，我说你可以先跟我说明一下，而不是让我一直无头绪的在等。估计惹恼了她，后面就一直没给我好脸色，问的问题也很刻薄，题目难度不大，但是我无法想象跟这种人一起共事，立马就放弃了这家公司。

简历投了2个月，接到电话说可以安排面试。面试是在门面门口，或者附近的星巴克进行的。面试的职位是店员，一起面试的有5名同学，先是自我介绍。然后发现这几名同学只有普通的店员经验，而且不丰富。hr可能觉得我的颜值高，一直看着我，我感觉我是被录取了。走之前，hr会针对他喜欢的同学，问几个问题。

面试分三轮。首先是笔试，财务管培生是2小时的行测题（120道）和一套财务专业题。行测我没做完，财务题比初级容易些，但是我忘了不少，竟然也过了。 第二轮是无领导小组讨论，我估摸了一下人数，笔试大部分都过了。无领导我那组比较特殊（因为人资专业的同学要去考试了所以调整了，本来我是1号，也比较幸运吧）。我是4个财务岗和6个人力资源专业的一起讨论，然后我是9号。问的问题是五年经验的职场达人lisa，有个同事总是在节骨眼的时候向她寻求帮助，她只能放下自己的工作去“救火”。 问题:下次他还来找lisa帮忙，该不该继续帮。a.该继续帮，b不该继续帮。我们选的不该（因为财务岗的特殊性）。后来面试官说这道题其实是给人资的出的，所以也许我的表现还算突出吧。过了然后就是终面了。 我觉得不太好，一个是自己回答问题非常紧张，答得不好。另一方面，我觉得面试的（财务经理两人）面试官问的问题没什么水平。与专业相关的也没有，也没问几个问题。很尴尬。最喜欢还是宣讲和无领导小组面试官那个小姐姐，说话令人舒服也很亲近。我觉得自己没希望，所以不指望了，嘻嘻。不过还是学到了不少东西，有的是学识有的是经验（套路）。还是不错的。

首先面试环节4面，一面HR， 二面人事总监，三面部门总监，跨部门总监面试， 环节考试，说说难点在哪里吧， 应聘的是国际买手，英文口语水平测试当然是必备的， 对超奢品牌要有一定的认知度， 会现场出题目，罗列在某领域的产品，并做选择的产品分析。 有个跨部门总监面试给我出题，要寻找三个不同领域的产品，如要进行代理，做产品分析，品牌介绍等所有文案的ppt, 这个是回家做， 然后HR通知你是否被面试上了。

部门经理直接面试，确定基本的实际要求之后即可转到人士那边，人事那边报备管理层最后审批即可入职，整个流程相对来说比较简单。

办公环境还不错，只是公司同事比较偏大龄，活力不太够，问的问题比较简单，一面，聊完就通知入职了，没什么难度，很常规的问题

一面小组讨论，面试官在尽力营造一个轻松的氛围，也是企业文化喽，先是自我介绍，然后自由讨论，我们组特别想去表现的两个没有过，有一定专业实力和一定协调能力的过了，感觉他们是比较喜欢性格ok的，二面三对一，问的问题基本上就是面试的高频问题，但是比较利于一定专业背景和对这个公司职位以及行业有一定了解的人。

先是做了自我介绍，简短的与HR聊了聊，由于是应届生，没有什么经验，但是聊的还比较投机，后来小组面试，无领导小组讨论，有点紧张，没有发挥的太好。

做个简单的自我介绍 你的优缺点是什么 为什么想来这里工作 你为什么觉得自己胜任这份工作 你的职业规划

两次面试，不需要笔试，初试发下来几百人，复试5个人。主要问一些实习经历，项目经验，印像比较深的事。面试官很凶。眼睛直直盯着你，皮线肉不笑，两对一面，但是人力资源的还不错。