天津航天长征火箭制造有限公司安全工程师面试经验

1.自我介绍，问了本科主要学习的课程和研究生主要学习的课程，考研or保研2.简单介绍一下三个项目（简历里面的），主要问了正在进行的项目一，项目的整体情况，自己负责的部分，整个设计的流程，流程中的难点，学习到了什么3.问了原码、补码、反码相关知识，问了三分频电路的设计、问了异步信号处理方法、问了IC设计流程、问了异步FIFO的深度是如何计算的4.问了下对公司的看法，对加班的看法5.反问，有什么想问的

外贸业务员多对一自我介绍，比较注重工作经验的考察。考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获。

很专业

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一般呀

岗位是质量管理岗，就是国内找供方代工，去检验。和HR面试没啥，英语还让说了几句，关键是和部门头，这个是做外贸的问一些产品的缺陷的判定，晕死，我明白的比你明白的多，激动了，他激动了，没通过

进门后要填表信息内容，还要画自画像和雨中漫步，以及我的理想，本来是看了前面几位小伙伴的经历抱着走走场的心态来的，更让人生气的是感觉HR很不专业，问我结婚了吗，哪年结的，有小孩吗，我说正在矫正牙齿还需要1-2年，暂时没有打算，她直接就在纸上写了2年内不要小孩，还问过去薪资多少，一会说我给你写这个数吧，一会又说我给你写那个数吧，要不经理觉得你能力不行，我们这工资高，真无语！期间一直说你太老实巴交了，后来坐了一会儿，这位HR姐姐进经理办公室不知道说了啥，直接出来说经理觉得你看着太老实了，再看看其他岗位吧，我连见都没见着经理，一个面谈的机会都没有，涮人玩呢！在椅子上坐着等待期间，另一位HR给一个应届生面试谈话，说我们这下半年都开始忙起来了，如果怎样怎样就会加班有加班费，如果怎样怎样就没有加班费，但是会提供小零食给你补充能量，真的醉了

请介绍一下你自己 在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料，一些基本情况都有所了解，所以在自我介绍时要简洁，突出你应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。 你有什么优缺点 充分介绍你的优点，但最好少用形容词，而用能够反映你的优点的事实说话。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍，例如缺少社会经验。但如果有不可隐瞒的缺陷，也不应该回避，比如曾经受过处分，应如实介绍，同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况

去了以后让我们去食堂填表面试，面试过程中食堂工人做饭很吵，我都听不清楚面试人员说的话，我有点不理解这么大的公司居然没有会议室，就算我们是廉价劳动力也不至于这么看不起我们吧，然后填了表等了一个小时，有一个公司的主管来了，问了我一大堆问题，给我画大饼，结果到最后跟我说你是个应届生，我想把你招聘进来，但是你属于啥也不懂的小白，你先去车间当三个月操作工学习一下，我当时就蒙了。 我明明应聘的技术岗位在办公室工作，为什么让我去当车间操作工啊，而且操作工也没啥技术性可学啊，我反问一句说当操作工三个月以后转正几率有多大啊，他没明确给消息就说这个看我的表现，如果表现好一个月就能转正。而且他跟我说公司每天加班到晚上九点多，我问是不是加班得相应的有加班费，他居然说他是北京人，瞧不起我们天津人，说天津人就只会看眼前利益（突然的地域黑让我很气）。 说加班可以学技术，等有了技术工资就会破万甚至更多，没提有没有加班费，我估计那就是没有了。我觉得就是他可能觉得我不适合这个岗位，转手忽悠我去当操作工，这种基础的操作工缺人手，我干满三个月，能不能转正他也没给保证，到时候他就说你水平不行，你走了他也白赚三个月的廉价劳动力了。

一面 简单自我介绍，对公司的了解介绍学校、课题等等，询问稳定性、对公司的意向