最近更新时间：2024-05-24 03:00:00

成都澳新银行Operation officer面试经验

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成都

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关键词：

职业规划(1)

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Operation officer(1)

成都

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匿名用户

面试了职位：operation officer - 北京

感觉没戏

hr很nice，环境不错

一面，大概在投了简历一周之后接到HR电话，没有电面，通知我第二天前去一面。一面是一对一的，就一个HRMM，人很和善，首先让我做了英文的自我介绍，根据我的介绍及简历提问（英文），涉及问题大致如下：之前为什么选择所学专业？为什么又想到银行去工作？（因为本人非金融专业，毕业后就直接去了一家中资银行）对澳新银行了解多少？对你投递的岗位是做什么的了解吗？你之前在单位的岗位具体负责什么？你觉得之前的工作经验带给你什么不一样的变化？然后切换到中文，继续：为什么会离职？未来的职业规划是什么？如果让你从事与你专业相关的工作愿意吗？（在这个地方我没听清楚HRMM意思是澳新里面从事还是在其他领域，所以回答得比较宽泛）还有在面试其他单位吗？是什么性质的？做什么岗位？为什么想去？（本人觉得HR是想看你的行业选择是否坚定，所以最好回答银行业）最后，就是问我有什么问题需要问她

1轮面试：电话面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

共1个问题，1条回答

Q：还有在面试其他单位吗？是什么性质的

职业规划

2 年前发布

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澳新银行

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andy6131

面试了职位：资产评估 - 北京

未通过

面试：中国农业银行面试：资产评估。整体感觉不错，难度还是很高的，结果没机会。

面试的是总行托管业务部，太卷了没过。笔试就是正规的银行笔试，侧重考察农行的企业文化和宏微观经济。两周后通知面试。面试分为无领导和多对多半结构化，十人一组进行对抗式无领导辩论。无领导题目考察社会现象，同银行业务无关。半结构化是每人被问1-2个简历问题，然后集体回答一道结构化题目，简历问题侧重实习中掌握的专业知识，结构化是个人认知。

4轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试、笔试

面试感受：很好

面试难度：非常困难

面试来源：校园招聘

有笔试

笔试

2023-12-26 发布