重庆锐捷网络面试经验

宣讲会后一面（收简历）+二面（三轮：自我介绍、FABE销售、选出晋级及淘汰的人全员签字）+终面（明天去感受，让我们穿运动装大概是要搞体测吗。）

女HR，进去没让自我介绍，直接开始照着建立问……技术问题就问了下最新的网络技术有哪些。 后面让我问问题，问了个关于晋升的问题，HR一副刚来问什么晋升的样子，很不耐烦，都不敢问第二个问题……

首先宣讲会，结束之后一面HR现场1对1面试筛选简历，主要是查看你的自我认知和基础表现能力；通过之后就参加二面。二面是群面，先是大家抢机会上台自我介绍，最后几个人没有发言机会；然后给你产品宣传册，让你介绍相应的产品；最后就是所有人评选出之前两个环节综合表现的排名，第一二名直接进入三面，第三第四名待定，如果在规定时间内没有选出最终结果，那么所有人淘汰失去三面机会。三面我就没参加过了。

一面过了，都发了二面的题目，结果后来说发二面时间地点的时候，把所有女生都删了，真的巨坑。不要女生早点说啊。

比试完收到面试通知，感觉公司对技术要求蛮高的，首先问基本的网络协议，协议比较，细节都需要注意，然后就问组网方面的知识了

我是莫名其妙的一面被挂了，时间很短，就问了你对售前技术工程师是怎么理解的，之前做过功课，所以完美的回答了。然后就让我离开了，然后就GG了！