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春春
面试了职位：风控 - 杭州
感觉没戏
人力和部门主管同时面
人力和部门主管同时面试，部门主管的问题都非常专业，问的比较细，比较深，人力的问题就很不专业。整个公司文化感觉高大上，有种疏远得感觉，反正文化上不太喜欢，对面试者得重视程度也不够，感觉对人才可能也没那么爱惜
3轮面试：填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
共3个问题，0条回答
Q：风险管理监控指标的具体计算方法
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 杭州
确定通过
面试整体感觉很好并成功入职
先做笔试题，一份技术一份逻辑思维的，但是似乎没有人看并不太重要。与负责人简单聊了几句，主要是关于简历中的项目经历。整体感觉很好，公司福利很不错，值得推荐。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度
有笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：其他金融职位 - 杭州
感觉没戏
挺直接的问问题
感觉没戏。面试官nice。挺直接的问问题，也直说更想招之前另一个面试者，不会拖着你，公司氛围挺好，公司很小，没有几个人的感觉。
面试感受：一般；面试难度：普通难度
面试官nice面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：精算师 - 杭州
确定通过
实习面试 难度不大 还行
就是和部门领导沟通下 为什么要来 以后有什么打算 总体来说 难度不大。会问你是否决心继续在这条到路上走。毕竟人家希望有足够的学生储备。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：培训讲师 - 杭州
感觉没戏
面试好多轮。
面试好多轮，首先直属领导面，然后人力专员面试，然后人力经理面试，然后分管总面试，最后一把手面试，有啥说啥，别紧张。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
2 年前 发布
天狼星支票打印机生产员
面试了职位：运维工程师 - 杭州
未通过
面试：运维工程师。感觉一般没有很刁难，问的常规问题，最终不通过。
头三轮部门内面试通过，第四轮到达北京面试，与HR总监经理面试，结束后通知未通过
5轮面试：电话面试、视频面试、HR面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2023-09-02 发布
匿名用户
面试了职位：经理助理 - 杭州
感觉靠谱
整体环境还可以。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计 - 杭州
确定通过
面试信泰财务岗位过程
2 年前 发布
sharpe
面试了职位：Java - 杭州
确定通过
面试：Java。感觉总的来说都是满分，问的常规问题，收到offer了。
2023-09-12 发布
匿名用户
面试了职位：后勤专员 - 杭州
感觉靠谱
思想灵活，反应快的人有好运。
2 年前 发布
公司对比
信泰人寿

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匿名用户
面试了职位：销售专员 - 北京
确定通过
面试：中国人寿保险中国人寿保险武林分公司
进去先填个人信息表，之后就问一些关于简历的问题。后来就问对这个岗位的职责的认识，和对保险业的认识。 之后就听面试官更详细地介绍保险业的情况和职位职责。
1轮面试：填信息表
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实习生 - 北京
感觉靠谱
面试：中国人寿保险人寿保险进去不是很难
进去会让你填资料，然后会有主管来问一下学校里的学生工作经验，还有考察一下口语的表达能力这些，不是很难。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：简单
面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：介绍一下家乡。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售管理 - 上海
确定通过
面试：大都会人寿MetLife与其说面试，不如说是一次价值观的交谈
一共分为3轮面试，第一轮是初步面谈，了解候选人的过往背景以及介绍公司的相关情况。第一轮和第二轮面试中间有一个职业发展说明会，听完后会收到测评，胜任力和性格方向的。第二轮面试是经理面谈，会聊一些比较深入的话题。最后一轮是营业处经理面，就是跟你以后团队的大boss面谈。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
3轮及以上有笔试
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位：不清楚应聘职位 - 北京
感觉靠谱
面试：金盛保险没有投简历，稀里糊涂去面试，也没有说明招聘岗位，感觉含糊其辞
先是他们公司情况介绍，然后填了一个调查表，个人简历，上交，回去等通知，有意向会给你打电话。而且找的貌似都不是保险行业的人，感觉就是通过一个人，进入他的行业，撬动周围的人去买他的产品，发展新客户的手段吧貌似。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般
面试难度：简单
面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：运营 - 北京
确定通过
面试：中邮人寿保险标准的一次面试，很正规
有笔试和面试，笔试题目是保险行业的展望，面试分为群面辩论和领导面试，群面是招聘网站主持的，题目是如何应对类似京东的亏损战略市场打法。好几年前的经验了，可能现在不适用。
3轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：校园招聘
群面有笔试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售管理 - 沈阳
确定通过
面试：民生保险自信一点，表现的积极向上即可
保险公司流动率比较大，而且外界质疑比较多，整体险企的招聘就是要难一点的，面试的时候表现的非常希望入职即可，新人的话，没有经验也没关系，公司的薪酬水平决定入职的新人会比较多，表现得自信/积极就可以了。
面试感受：一般
面试难度：简单
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
刘俊
面试了职位：Java - 杭州
未通过
面试：浙江环晟Java面试不好，共3轮面试
2022-08-29 发布
热带雨林存储卡软装设计师
面试了职位：审计 - 杭州
感觉靠谱
面试：浙商保险面试：审计。面试感觉就是聊聊天这样，难度是有的，希望能有个结果。
2023-11-25 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 上海
未通过
面试：大都会人寿MetLife不断接到电话，终于去一次
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：精算师 - 杭州
感觉靠谱
面试：阳光人寿保险股份有限公司浙江分公司阳光人寿寒假实习面试
2 年前 发布
1