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最近更新时间：2024-04-26 12:00:00

全部面经543

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雏

面试了职位：UX设计师 - 北京

感觉靠谱

UX设计师面试一般，共7轮面试

共计四轮面试。前两轮主要针对作品集，会在自我介绍以后，让我讲一个作品集中的项目，并进行提问。其中会着重询问你在日常生活和性格上的特征，感觉是在考察是否符合阿里的企业文化。第三轮总监面试，询问的问题更加开放和专业，考察产品思维和对待自己工作的理解。第四轮hr面试，考察性格，过往经历等。在等第四轮结果，好久都没有最终结果，不过整体都感觉比较顺利，并没有刁难我。在我说的比较混乱的时候，面试官还会帮我梳理思路。

7轮面试：电话面试、视频面试、笔试、填信息表、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：其他平台

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：Android - 北京

未通过

Android开发工程师第一轮面试

去了公司,被项目组的负责人带到一个房间,一开始问了一些C++的问题,接着开始问java的语法知识,最后拿出两张卷子,每张卷子一个算法题,一个是查找两个数组的不同数字的大小,另一个是二叉树的广度优先遍历的题,手写代码,二叉树那个代码不会写,以前花了大量的时间写树的搜索遍历这方面的题,但是现在都忘了.

面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘

共1个问题，1条回答

Q：大概意思是,两个元素一样多的数组,有一个元素不同,找出这个数组.

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：项目经理 - 北京

未通过

极端不负责任的面试官

二面挂掉。面试过程看上去平平淡淡，整个过程面试官看似没有提难的问题，但是实际上以一个问题的答案做了整个面试的盖棺定论。后来通过阿里内部的朋友知道了评语，而且也会影响到我再次面试阿里，而实际那个问题并不应该成为其评语的依据，导致我再面试阿里的时候出现很严重的问题。只能说这个面试官很不负责任，掺杂严重的个人好恶，影响别人的职业生涯。

面试感受：不好；面试难度：普通难度

2 年前发布

xiaowang

面试了职位：前端开发 - 北京

感觉没戏

【前端开发】面经分享

自我介绍封装一个按钮组件（并且要求样式可以更改）盒模型手写布局var 和 let 有什么区别变量提升闭包数组迭代方法 filter， reduce， map 之间的区别async 和 await 了解吗promise 了解吗给了一棵树，写出前中后序排列的结果手写快排TCP 三次握手和四次挥手

3轮面试：电话面试、视频面试、笔试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：其他平台

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：PHP - 北京

未通过

整体流程不错，毕竟大厂，要求肯定高。

电话面试，选一个项目聊，大部分时间，过程中会提出一些问题。又问了问到redis相关场景，zset底层，redis快的原因。后来又问了多进程通信方式。以及有没有熟悉其他语言，有没有了解一些新技术。整体感觉流畅。其他语言没用过，redis新版本这些真没了解过，以及不是计算机专业，院校就是普通本科这些硬实力没有竞争性，内推的朋友告知pass。

1轮面试：电话面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：C++ - 北京

未通过

先面基础，再深挖底层。

一面应该是同事面，主要是C/C++基础，数据结构和算法。内存布局，排序算法复杂度，虚函数，const，static，用过哪些stl容器，map的底层实现等等，不算太难。二面应该是主管面，聊了下UI框架的架构和网络，似乎完全对我的主要项目经历不感兴趣，几乎没有提问。

2轮面试：协作同事面试、部门主管面试

面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布