最近更新时间:2024-05-13 10:00:00

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匿名用户
面试了职位:小学教师 - 上海
确定通过
我面试的是小学英语老师
面试通过。面试官nice,面试效率高。我面试的是小学英语老师,当时是hr给我发了一个模板,就要求讲两个单词,然后讲一个语法点,当时是hr给我发了一个模板,面试的课件需要自己做,面试的时候面试官讲过新老师要做新生的引流转化,目前我正在考虑中…
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质检员 - 上海
感觉靠谱
面试官很好非常亲切
刚面试了一轮,主管直接面试的,大概半个小时,问了职业规划,期望薪资,上一份工作离职原因,然后让等hr的后续通知。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:教师 - 上海
未通过
面试➕培训
投了简历之后,微信沟通确定面试时间,提前发给你一个课件的模板,你要自己选择一个面试题目,围绕它做ppt,面试试讲大概15分钟,通过qq共享屏幕进行的。hr很忙的样子,相对来说,比较简单,当天下午就收到了通过面试的结果。 然后开始三天的岗前培训,每天的任务很多,需要完成的作业也很多,前两天基本上都要搞到11点半左右的样子。觉得自己挺认真的,结果考核竟然没过,令人不可思议。关键是公司那边也没通知你,直接把群解散了,等到你去问的时候,就不回复。好不容易有个人回复了,说是综合评估,问具体原因,又说不清楚,只收到这样的结果。让人有一种怀疑人生的感觉!
2轮面试:笔试、留作业
面试感受:一般;面试难度:简单
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:C++ - 上海
未通过
学霸君面试,然而并未收到任何结果
面试基本问了些c++,qt 基础的问题,之后就问了项目的内容,全程来说聊的还是比较好的,面试官会问很多主观的问题,例如你觉得一个好的程序员要具备什么,一个好的项目需要具备那些。聊完之后,问什么时候有结果,说等两天,然后等完根本没有回应,问人事也没有回应,个人觉得这个是礼貌问题,不管是否通过至少也说下,我没问也就罢了,问了还不说,到此这个职位到现在还在招人,应该挂上去两个月了,感觉上并不着急找人吧。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:算法工程师 - 上海
未通过
楼上有人提到爽约,果然自己也遇到了。
给我约了面试时间,结果现在跟我说,什么用人部门已经招到人了,这个岗位取消了,我可去你的吧,你们招人之前不和用人部门打招呼?用人部门即使招到人了,后面的已经发出面试邀请的就直接这么爽约?不过还好是在我面试之前通知我的,倒也没有浪费我时间什么的,不过就冲这一点,就够差。
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:功能测试 - 上海
感觉没戏
面试老师岗位的丰富经验
面试过程简单,考察基本级技能,面试需要试讲加之后的培训,培训时间长度为大概三个小时左右,在培训之后还会有技能测试
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:教师 - 上海
确定通过
正规的面试 试讲
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:班主任/辅导员 - 上海
确定通过
面试感觉很好,面试的是销售的岗位。
2 年前 发布
阿多拉
面试了职位:班主任/辅导员 - 上海
确定通过
挂着管理岗招聘一线老师罢了
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:教师 - 上海
确定通过
先是15分钟的试讲,再是问答。
2 年前 发布
公司对比
问吧科技

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0166
面试了职位:Golang - 上海
确定通过
面试:腾讯科技(上海)有限公司面试:Golang。面试体验还不错,难度是有的,确认通过。
一面面试官人很好。也是腾讯唯一一个和我全程视频露脸的面试官orz。是我今年所有面试体验最好的,没有之一。这一面只面技术不问项目(正好我项目不行,美得很)。技术一个小时10分钟(天呐是今年最长的一场了),算法五分钟不到结束。1.说一下mysql的悲观锁乐观锁实现乐观锁版本号加自旋。悲观锁就是slect for update或者share mode2.javspan>a里面是怎么实现的呢悲观所主要是synchronized,走的操作系统mutex,又讲了一遍锁省级。乐观锁就是cas,底层是cpu指令。又说了下unsafe相关的内容。3.如何取舍乐观锁悲观锁场景当时面试心情好,就说了大实话。场景取舍类似于上厕所。小号就是乐观锁,毕竟排队一会儿就能等到,配合自旋等待就行了,如果使用悲观锁上下文切换(从厕所走到工位)花费的时间不划算。大号就是悲观锁了,毕竟等待的时间一般会很长。二者取舍就预测是否发生竞争,或者竞争的时间长不长。4.说一下 concurrenthashmap 怎么实现。1.8比起1.7有什么优化 cas+synchronized,1.7则为分段锁。另外优化了寻址算法和 hash 算法(具体说了下两个公式)。(ps ,最重要的红黑树没说,不过感觉不要紧啦)然后说了下怎么计算总数。扩容的步骤。5.concurrenthashmap和hashtable的区别一个最终一致,一个强一致。前者读的时候不加锁。6.问一下网络吧。三次握手过程,能不能改为两次经典八股文。ack,syn,半链接这些说一下就可以了。不能改为两次,如果没有中间消息丢失在没有超时机制的情况下就会产生网络的死锁。(不过终于到了我最擅长的网络啦,之前除了字节三面就没人问我网络,不愧是腾讯,嘻嘻)7.四次挥手说一下,能不能改为三次。为什么要等待2msl挥手过程又是八股文。可以改为三次,只要服务端开启延迟发送,第二第三步就可能变成一步。2msl是为了保证序列号不紊乱,不产生脏数据。顺便说了下序列号怎么产生的。8.tcp的一些八股文,校验和,滑动窗口,拥塞控制,流控,nagle算法又是基础八股文,tcp最大的缺点也就在流控了。流控还要维护整体网络,正常人一旦页面读取失败肯定会疯狂刷新页面啊。怎么可能等待一段时间再刷页面呢。9.https加密过程这一题我说太多了,从seesionid,sessionticket到加密套件的四个字断含义,加密套件只有两个算法需要填写,而只有一个算法需要填具体值。还有服务端是否需要发送证书,客户端是否需要发送证书。不同加密算法ECDSA和RSA中间的过程有什么不同,讲到一半就感觉很累,不想讲了。越讲越快。10.ca证书如何验证标准八股文,就一般证书sha1加sha256验证证书完整性。还有就是最重要的密码套件中的算法怎么用(一般就是rsa和sha256)。又讲了下证书链,多级证书。还有openssl的pem转crt等等。什么是自签证书(diss了一下12306,哈哈)。到这里网络就结束了11.说一下redis的数据结构,zset怎么实现的基础的5个加布隆过滤器,hyperloglog,geohash之类的。zest和字节一面说的一样。12.zset怎么实现排名span字段
6轮面试:视频面试、电话面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:困难
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土星商标商家运营
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感觉靠谱
面试:爱奇艺上海分公司面试:Java。面试感觉就是聊聊天这样,难度差不多,应该是通过了。
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
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确定通过
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分管人员和部门主管主要问能力,问过往项目,过程、问题、解决方式,难点等等,人事就聊工资待遇
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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dggg
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感觉靠谱
面试:德搜信息面试:SEM。面试感觉就是聊聊天这样,有一定难度,希望能等到好结果。
公司是搜狗上海地区的代理,氛围感觉还可以,就是环境有点老旧
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面试难度:有难度
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2023-12-26 发布
asd
面试了职位:C/C++ - 上海
未通过
面试:腾讯科技(上海)有限公司面试:C/C++。感觉一般没有很刁难,有一定难度,结果没机会。
挺好的,没有刁难
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面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-12-25 发布
看准18306
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2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
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面试:哈啰出行面试:公关总监。感觉一般没有很刁难,面试问题倒不难,最终不通过。
2023-12-26 发布