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面试了职位:售前技术支持 - 北京
确定通过
【售前技术支持】面试分享
总共分为3次面试,一面是人事,把学生集中在一起,让大家轮番自我介绍,谈一下对工作的看法等。二面是各部门领导,有课长,副部长,他们实现研究过简历,会对自己感谢兴趣的学生问一些问题。三面是总经理面试,一对一,主要是聊天为主,气氛比较和谐。基本上二面过了就通过了,三面大概率会通过。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
富士山攀登青年
面试了职位:售后技术支持 - 北京
感觉靠谱
面试:售后技术支持。面试体验还不错,难度是有的,希望能等到好结果。
自我介绍
1轮面试:其他
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-10-13 发布
Stella
面试了职位:创新产品开发工程师 - 北京
确定通过
面试:创新产品开发工程师。面试态度挺好的,面试难度良好,告知通过了。
一面是和大金深圳研发分公司的一位管理级别或兼职HR的面试官进行的面试,大概做了自我介绍,深挖了一下简历背景之类的,还问了休闲时间喜欢做什么,感觉比起技能来说,更看重人品和性格,面试官也很和善,整体就像聊天一样。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-22 发布
匿名用户
面试了职位:销售技术支持 - 北京
未通过
一共面试了两次,都是线上面试的。
一共面试了两次,都是线上面试的,第一次是人力面的和另一个面试者一起面两人。俩人分别进行了自我介绍,然后问了为什么选择这个公司,对大金了解多少,接着就是人力介绍了一下这个公司的基本情况,包括待遇和福利。 第二次面试大概是一个星期之后了,部门主管等一共四个人一起面的我,这个期间问了很多问题,什么最难忘的经历啊,期望的工作氛围这些的。又之后过了一个星期人力打电话通知我说我二面过了。由于疫情学校一直没开学,让我开学后联系她实习或者三面。大概一个月后,我给人力打了电话准备问一下什么时候去实习,结果人力告诉我说招聘要求改了,我不符合她们的要求了,让我去找别的工作吧。我?
4轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
zoe
面试了职位:视觉设计 - 北京
感觉没戏
视觉设计面试一般,共3轮面试
面试内容比较多,问的很细,面试官感觉不苟言笑
3轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-06-21 发布
用户785143
面试了职位:数据运营 - 北京
确定通过
【数据运营】面经分享
第一轮需要做一个简单的笔试,分析一下业务内容,言之成理即可,然后面试者轮流去会议室跟一众考官交流,回答一些工作相关内容;第二轮是向科技园总部领导单独面试,主要还是工作相关以及为什么向来这边。主要问题
3轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
7个问题,2条回答
Q:1、做一个简单的自我介绍;
2 年前 发布
5117
面试了职位:市场营销 - 北京
感觉靠谱
市场营销面试很好,共3轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:售前工程师 - 北京
确定通过
技术问题不多,主要看钻研能力,稳定性
2 年前 发布
1
天上支票夹配送员
面试了职位:主播 - 北京
感觉靠谱
面试:主播。感觉上还是很不错的,面试难度挺大的,希望能等到好结果。
2023-03-16 发布
边境岛衣帽柜制程工程师
面试了职位:用户研究员 - 北京
未通过
用户研究员面试一般,共3轮面试
2023-06-13 发布
公司对比
大金(中国)投资有限公司

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面试感受:很好
面试难度:简单
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1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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未通过
面试:西门子面试:销售专员。面试还好,没啥难度,结果没机会。
先是电话面试,然后线下面试一天,先无领导小组讨论面试,一个小组设计一款商品,之后是单面,有笔试和单人面试,最后没过
5轮面试:电话面试、视频面试、笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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挺难的,深挖简历,三个人面你……压力山大。整体氛围严肃。有个卷子考一些基本的机械英语知识。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
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h很难
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面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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