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面试了职位:测试工程师 - 上海
感觉没戏
【测试工程师】面试分享
一面机试,这块其实不是很难,当时走的校招,所以拿到笔试题,做完发到公司邮箱就ok,考前基本上翻了翻数据库,操作系统的书,看了看别的公司往年的考题。 (校招笔试是投简历后直接系统触发做完提交即可,不需发公司邮箱)二面基础算法面,这块和一面不同,一面基本上都是有标准答案,回答的对不对自己也有数二面侧重思考过程,当着面试官直接写代码,比较考验思考逻辑,要是基础结构的定义学的不好,很容易弄的漏洞百出,这块提前看了不少教程,手写练了一段时间,顺利过关三面是综合技术面,这一面考察的点就更多了,技术原理,技术思路,应变能力,需要快速的提供一个解决方案,哪怕是没有考虑过的情况,也需要能和面试官进行讨论,而不是说不会,比如后台开发,就可以从存储,缓存等等角度进行思考,突出应变能力,简历中如果有项目经验,可以突出写一下,实践经验往往是面试官比较感兴趣的点四面BOSS面,这一面会相对技术性降低一点,重点考察问题导向的思维,需要具体的场景,如何解决,再就是看看你是不是一个有学习思维的人,擅长快速学习,这在职场中是非常重要的能力五面HR面,主要是问了问价值观的问题,职业规划,对公司的认识等等,一般没有专业问题,走到这一步,基本上可以放松一点了,自信的和HR沟通交流一下,正好也看看双方的价值观是不是契合。
2轮面试:笔试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质量工程师 - 上海
确定通过
西安华勤通讯面试经验分享
1.一共有4轮面试:第一轮部门经理了解你的过往项目经理,只要有相关岗位经验应该就没问题,不是纯读简历,会有很多开放的问题,比如项目中需要协调资源时技术部门的负责人说给不了支持怎么办?第二轮英文面试,主要了解英文口语听说能力,可以正常交流就没问题。第三轮总监面试,会根据前两轮的面试结果和你沟通,也是很开放的问题第四轮HR面试,会问你换工作的动力和是否可以接受加班等,但这一关基本就是谈薪水了。 2.企业文化:面试的总体感觉企业实力很不错,老板们都很Nice,要是加班少点就好了,问了很多人都说加班是正常不过的了。 3.总体来说:接受了offer,对公司充满着期待,听说还有年度旅游,希望可以长久在这里做下去,坐标:西安。
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
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面试了职位:C - 上海
确定通过
【C】面试分享
面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。二面第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
2轮面试:电话面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3628
面试了职位:Java - 上海
感觉靠谱
Java面试很好,共3轮面试
最理想的情况为2家面试,上午一般在10点左右,下午一般在2点左右。建议把理想的公司放下午,因为下午的时间比较充足,可以让公司更充分的了解你。我开始面的时候,每次都是上午面的不好,下午面的不错。面试常见的问题上面给的面试题链接基本都有。写SQL:写SQL很常考察group by、内连接和外连接。手写代码:手写代码一般考单例、排序、线程、消费者生产者。我建议排序算法除了冒泡排序,最好还能手写一种其他的排序代码。试想:如果一般面试者都写的冒泡排序,而你写的是快速排序/堆排序,肯定能给面试官留下不错的印象。
3轮面试:视频面试、填信息表、群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
0143
面试了职位:测试工程师 - 上海
感觉靠谱
测试工程师面试一般,共1轮面试
首先自我介绍,我简单介绍了一下自己说自己比较熟悉计算机网络和数据库,语言比较熟悉python。然后面试官看了一下我的简历,说我先问你基础,二面再问你项目(其他同学的java开发岗好像是一面问的项目,二面问的基础)。1.tcp、udp的区别是什么我说tcp面向连接,udp无连接,然后面试官问我面向连接是什么意思?我回答三次握手把,然后让我讲三次握手2.三次握手、四次挥手四次挥手的第二次挥手状态忘了,没说完3.然后问我数据库用的什么数据结构(B+树),让我说b树和b+树的区别(我只记得b+树的叶子节点是从小到大连起来的
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
看准97972
面试了职位:C++ - 上海
感觉没戏
面试:C++。感觉就还好吧,有一定难度,结果应该是没过。
那道题目后快速浏览,开始说话,尽可能控场(但不要太过于炸眼,多问问别人的意见),一开始大家可能没有人说话,这时候你要领导他们说话;如果已经有人开始做leader,不要抢,你需要的是协作配合,你要提醒你的队友,我们需要的是共赢,而不是吵得热火朝天(当然,面试官希望的是你们抄得热乎朝天。切记,第一个提供注意的人有一定的优势,后面的人可能除了第一个注意不容易想出第二个主意。如果别人已经把你的想法说出来了,没关系,你需要的是另寻他路,找新点子,不必死磕。如果实在想不到,那么请老老实实做一个复读机,好好聆听,然后不听总结,提醒队友我们的目的是什么,时间还有多长时间,我们需要做什么。你要明确记住,你和你的队友需要的是共赢,而不是一争高低!一定要说服他们,让他们和你意见达成一致,共赢,共赢,共赢!!!!
3轮面试:视频面试、笔试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-10-27 发布
3582
面试了职位:Java - 上海
确定通过
Java面试很好,共5轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:嵌入式 - 上海
确定通过
共3轮面试,一面技术经理,二面技术总监,三面hr。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:硬件工程师 - 上海
确定通过
【硬件工程师】面试分享
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:驱动开发 - 上海
感觉靠谱
面试体验很好
2 年前 发布
1
公司对比
华勤技术股份有限公司

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赤阳道咖啡数据
面试了职位:质量管理/测试 - 上海
感觉没戏
面试:龙旗科技面试:质量管理/测试。总体来说体验还行,难度尚可,个人感觉没戏。
面试的质量工程师岗位,只参加了一面,后面五六天没通知了,感觉没戏了。一面:质量部门的主管一对一聊天,主要是闲聊。会问你对质量工程师这个岗位理解多少,感觉还是要有一些理解的,不能随便说。会问你在校期间有没有担任过什么职务,这个很重要,比较看重。会问你为什么要选择上海,深圳,武汉等大城市工作。最后很重要的一点:会问你是不是在考研,如果回答考研对方会很担心你不一定去他们公司,也基本和二面无缘了。
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2023-11-15 发布
心动行动
面试了职位:C++ - 上海
确定通过
面试:上海富欣智能交通控制有限公司面试:C++ 通过了
由于是社招首先自我介绍。谈谈工作中最大的挑战?由于项目中用到了智能算法,问了原理细节,和解决了什么问题。这个可以验证是不是你做的,也证明是不是有解决实际问题的能力。问了MQ实现原理,细节(涉及到设计模式,序列化,压缩,存储,是否加密,以及协议等)和使用过什么MQ。以及使用json和不使用原因。还有智能指针。以及c++会到什么程度。还有是否会用Linux和QT等以及为什么加入我们。面试氛围很好,假如不会直接承认就好,就跳过了。技多不压身,自信一些。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-09-08 发布
大草原饮水机材料员
面试了职位:Java - 上海
未通过
面试:上海舜康信息科技有限公司面试:Java。感觉就还好吧,确实有一点难度,有了面试不通过的结果。
招drools开发,好像还挺急的,面试官绕过来hr直接打来了电话- 问了一下之前drools的使用场景- drools的理解- drools规则循环调用的问题没太明白是什么意思,后面搜了一下,规则循环调用的问题(答案如下):规则设计:避免不必要的规则之间的直接调用。规则引擎通常会自动匹配和执行满足条件的规则,不需要手动调用其他规则。将规则设计为尽可能独立。每个规则应该负责特定的条件和操作,而不是依赖于其他规则的执行结果。规则的设计上不建议这么做,但drools是允许规则的互相调用的:Drools规则引擎本身允许规则之间的循环调用,但需要小心使用,以避免无限循环和性能问题。Drools不会直接禁止规则之间的互相调用,但你应该明智地管理这些调用,确保它们不会导致问题。(from chatGPT)规则执行的中间态问题(懵了~)使用Drools内置日志: Drools提供了内置的日志功能,你可以配置它来记录规则引擎的执行过程。自定义监听器: Drools允许你创建自定义监听器来捕获规则引擎的事件。你可以实现AgendaEventListener和RuleRuntimeEventListener接口,然后将监听器注册到规则引擎中。使用Working Memory: Drools中的Working Memory是规则引擎执行时的中间存储区域。你可以查询Working Memory以获取规则执行期间的事实和规则状态。通过访问Working Memory,你可以获取与规则匹配的事实对象以及它们的属性。自定义规则动作: 在Drools规则中,你可以定义自定义的规则动作(Rule Actions),这些动作可以在规则执行期间触发。你可以在这些自定义动作中编写代码来记录规则执行期间的状态信息。追踪规则执行流程:如果需要更详细的追踪,你可以使用Drools的规则流程追踪功能。这允许你在规则执行期间查看规则流的执行情况,包括哪些规则被触发以及它们的顺序。对于drools的应用深入程度还不太够,很明显,当前岗位招的人是专门负责做drools的。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-09-18 发布
紫虹族传真机商家运营
面试了职位:硬件工程师 - 上海
未通过
面试:上海和久网络科技有限公司面试:硬件工程师。面试印象不是很深刻,确实有一点难度,最终不通过。
需要存储方面实际经验
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
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面试了职位:Java - 上海
感觉没戏
面试:展讯面试:Java。总体来说体验还行,难度是有的,结果应该是没过。
就问了些C++语言中的基础知识点
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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面试了职位:.NET - 上海
确定通过
面试:上海创远仪器技术股份有限公司面试:.NET。面试还好,题目很容易,确认通过。
只有一轮部门的组长面试,面试没有常规八股文环节,直接上来问你做过的项目,简单介绍之后根据项目内容追问细节,面试结束后很快就有结果通知
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
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确定通过
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