查看全部1138条面经
最近更新时间:2017-03-07 19:33:46
匿名用户
面试了职位:测试工程师
感觉靠谱
我是公司外派到惠普的。

第一轮是电话面试,第二轮是现场面试,都不难。

2 年前 发布

相关推荐

匿名用户
面试了职位:软件测试工程师 - 北京
感觉没戏
面试自动化测试工程师。
先笔试,全英文,内容包括http协议,Java语言基础,Python基础SQL基础以及一些基本的测试理论然后是两轮的face to face面试第一个集中在技术方面,相对比较简单第二个主要问的是对于测试的理解,对于敏捷项目的一些理解。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:对于敏捷测试的理解
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
HP面试过程相对轻松
HP招的软件测试基本都是外包进来的,首先是外包公司的hr 进行简单的电话面试,没有比较难的问题,然后是在HP,的面试,先领到小会议室给笔试题,半小时后,你未来的领导会进来正式面试,根据笔试题问些问题,很简单。
3轮面试:笔试、电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:软件测试工程师 - 北京
感觉靠谱
面试的结果一般般还行吧。
面试的结果一般般还行吧,转研发的可能性比较小。目前资料开发的职位只有少数大公司会有,如果长期在北京发展以后可以转为正式员工;如果跳槽,合适的职位比较难找。如果男孩子以后要回二三线城市发展,建议直接找开发类工作。
面试感受:很好;面试难度:困难
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 上海
确定通过
上海纤检仪器面试经历。
没有什么难度,人事在面试之前就已经确定想要你了,他可能比较担心,你不愿意来公司,会比较客气,问你有什么需要了解的,然后告诉你工作内容,回答对这些不是很了解,他会说都很简单,上手很快,总之,面试像是走一个过程,他基本是比较确定了,才会约你面试的。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你有什么问题吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件测试工程师 - 北京
感觉靠谱
惠普面试感觉非常有难度。
面试环节首先是笔试,考察你的编程能力,然后再有就是英语口语问答,笔记这是个外资企业,有时候和高管沟通还是很有必要的。最后就是我们自己的提问环节,想面试官提问具体开发业务和酬薪情况。公司比较厉害,面试有难度。
2轮面试:笔试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件测试工程师 - 北京
确定通过
面试过程很轻松,氛围很和谐。
一面笔试就是一些基础性的测试知识题,笔试通过后测试部部门经理回来亲自跟你面试,问你一些基础的测试方法,如果不会就把自己知道的跟他交流出来就好,一面过了之后技术总监回来跟你简单的沟通一下,跟技术相关的问题反而不多。最后HR会问你一些常规问题,比如为什么来这个公司,有什么职业规划,如果都OK,面试基本就结束了。
3轮面试:笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
誤打誤撞入惠普做了測試
本科不是工程,自學編程,寫了幾個小程序,更新了領英的簡介。然後有獵頭公司聊絡,壯壯膽子吹了一肚子牛,然後跟團隊聊一下便入職了。估計是因為人手不足,只求快上崗,那以沒多大難度。最特別是所有同屆都是工程底子的,所以有點小淘醉。
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:猎头推荐
1个问题,1条回答
Q:你有什麼編程的經驗?
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他
公司对比
惠普(HP)
查看更多测试工程师的内容

正在招聘

打印产品渠道销售8个职位

立即沟通