苹果（APPLE）

职位

• 面试的 design role，senior level，官网申请。共三轮。
• 多个三甲确诊国家一类罕见病患者，轻度残疾，之前非常忐忑是否能被录入。
• 后成功入职，度过试用期。企业的 Privacy 也很好，公司同事都不知道。

信息录入

• 官网申请，上传基本资料作品集。作品集容量限制非常苛刻，谨慎压缩。

HR 联络

• HR Center 的小姐姐打来电话，说我初筛选中，和其他候选人一起开始面试流程。
• 我如实告知疾病情况，HR 小姐姐普及了企业文化，不歧视候选人健康状况，且能入职的话，每个人都提供团体医疗险。
• 让我放下心来。

一面 - Line Manager

• 和 LineM video conference 唠嗑，主要看作品集和设立这个 role 的目的，以及未来的期望，
• 不聊细枝末节，氛围友好，open fair transparent.

二面 - Peer Interview

• 和未来同事们 VC 唠嗑，大概四五个同学，都很友好。
• 每个人侧重点不同，主要围绕互相的inspiring 和 cooperation 来聊。

三面 - Director Interview

• 和 APAC Director 视频聊，其实可以 bilingual 的，但是主动提出要英文面。也是闲聊，注重宏观思路而非具体细节。
• 会提很多 harsh situation，这个就看临床了。

四面 - US interview

• 和 WW 的几个同学们分别 VC 沟通，时间很早，全程英语。
• 三轮面完,基本上第四轮就是随便唠下混个脸熟。

背调

• 耗时 2-3周，提交一份非常冗长的表格。基本是看前公司的 LineM 和 HR 评价。

入职

• HR 通知过了，顺利入职啦。Sign 各种 Paper，但是流程非常清晰。