沃尔玛

招聘会提供的管培生岗位是在美国总部培训一年，然后回深圳工作的。招聘会摊位上问了一下情况，然后有一个招聘工作人员上来问了一些问题，过了一遍简历，问了一下签证时间的问题就说之后会预约下一轮面试了，总体感觉还挺简单的。

本人十月二十二号到沃尔玛办加面试。短期钟点工，收银员的应聘。没有从事过这方面的工作。首先到人力资源部面试，面试之后让我准备需要的证件。列入身份证复印件、户口复印件、健康证。统一和同事一起由人力资源部通知讲解和签劳动合同。(说明一下，从签合同当天起就以经得到薪酬，沃尔玛的管理很明确。)之后安排入岗培训，虽说是钟点工规定是不允许超出工作时间，很正规。入岗培训也很好，老员工很细心讲解。部门领导很体贴，很关心新员工的情况。沃尔玛的员工都很团结、友善。以上是我对旅顺沃尔玛的工作面试体会。

群面。早上8：30面试，每人签到后分个人姓名号码标签贴胸前，然后去会议试等候。人齐后笔试30分钟，都是逻辑题。然后区域经理对应聘的部门的情况、职业发展路线等问题进行介绍，个人提问。之后，分组5人一组，做无领导小组面试。题目就是对超市发生的一些问题如何解决进行讨论。这里要多说话，最好做leader或总结者。面完后等点名入选者进入一对一面试。本人在此止步。

最开始会有无领导小组讨论，然后就是HR和经理面试，通过以后就会有一个巡店面试，基本就是这三项，无领导小组讨论的话尽量有自己的见解，也要注意倾听和沟通，纸上的归纳草稿也很重要。巡店就是要注意卖场的一些细节，巡完后有一个促销环节。

目前到最后的参观环节，首先是校园宣讲会，然后现场不收简历，需要网申，接下来过几天会有电话面试，主要就是根据简历上的来，通过后就是一轮面试，无领导小组讨论，然后是HR经理单独面试，通过后再等通知，几天后会再次面试，就是门店经理，单独面试。然后通过后就是邀请门店参观。所有面试官都非常Nice。

问了很多问题，一开始时自我介绍，很简单问能做多久有什么经历，介绍工作和工资什么 ，问了一些有关公司的情况认识。

面试山姆会员店的管培生，分两轮，第一轮是无领导小组讨论，说是一个公司总经理即将退休，给出三个候选人，让小组推举一个人选接任总经理的职位，之后一名组员代表全组阐述结果和理由。个人认为推选没有对错，有理有据就可以。面试完直接宣布结果，马上进行二面，我们8人的小组留了4人，同一个教室里面另一个9人的小组也留了4人，然后轮流进去二面，两个面试官对一个应聘生，先是自我介绍，然后根据你的简历问了一些问题，问你的职业规划，可能他们也没太想要我，所以二面的问题比较简单，整体的氛围挺舒服的，没有压力面，然而结果不是太好。