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最近更新时间：2024-04-29 04:00:00

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面试了职位：销售 - 苏州

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面试：浩思特新材料科技(苏州)有限公司部门主管看上去像个行

部门主管看上去像个行政的HR，英语口语一般，专业也谈不上。公司很小就十来个人，地理位置特别偏僻，什么都没有。感觉人招得很急，八成有问题，吓得赶紧跑，同薪资有很好的选择。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：不好

面试难度：简单

面试来源：其他平台

地理位置

英语口语

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：生产设备管理 - 苏州

确定通过

面试：首诺高功能薄膜（苏州）有限公司工程师面试及其主要流程

首先是HR专员的电话面试，会让技术人员问你一些专业问题，如果能答得出来就会进入下一轮；第二轮是直线经理以及直线经理的上司进行面试，主要就专业问题进行提问；第三轮是HR经理和公司厂长进行面试，HR经理会英文提问，厂长主要问你一些职业发展的问题。

1轮面试：电话面试

面试感受：很好

面试难度：有难度

面试来源：猎头推荐

共1个问题，1条回答

Q：我觉得这个岗位对你来说不太适合，你觉得呢？

3轮及以上

电话面试

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：PHP - 苏州

确定通过

面试：苏州协鑫光伏科技有限公司能力高不如表达好，学会表达很重要

当初不是个人应聘，是公司被协鑫收购，整个公司被招纳进来。当然入职前会进行人员筛选，一个主问人，三个陪附记录，主问是技术，还有两个人事。问题是嵌入式的，有点刁钻和不走寻常路。

1轮面试：HR面试

面试感受：一般

面试难度：普通难度

面试来源：其他

共1个问题，1条回答

Q：工作中遇到最难忘的事。

技术

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：安全员 - 苏州

确定通过

面试：依工聚合工业吴江有限公司面试周期蛮长，面试难度一般

一共分3面，你的部门经理面试，询问些许专业的问题，另外几个套路问题，比如职业规划之类，另外谈了下待遇要求。第二面是HR Mgr面试，基本就是针对待遇了，要直接点，不要拐弯抹角。第三面GM面试，也是谈了谈自己的规划之类吧。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：很好

面试难度：有难度

面试来源：网络招聘

3轮及以上

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：销售工程师 - 苏州

未通过

面试：苏州俊卓化工有限公司小公司，在一个老旧的园区，只有两个办公室的公司。

小公司，在一个老旧的园区，只有两个办公室的公司。就是一个小经销商。提前约好的面试，面试的人几乎啥都不问，看了看手机上简历然后就结束了，是个坑。

面试感受：不好

面试难度：简单

环境一般

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：VB - 苏州

未通过

面试：住友橡胶(常熟)有限公司软件岗位，有难度，需要同时有制造业软件开发经验

1. 人事电话了解大概情况，然后通知现场面试。 2. 现场首先是系统部初步接触。 3. 可能是没有制造业工作经验，未能进入下一轮面试。

2轮面试：HR面试、电话面试

面试感受：很好

面试难度：有难度

面试来源：网络招聘

共1个问题，1条回答

Q：问了目前的工作情况，公司规模，工作内容等。问到是否接触过PLC。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：工艺/制程工程师 - 苏州

感觉没戏

面试：德兰DELAN 苏州德兰公司的面试经历

首先人事问一些问题问你为什么离职职责待遇等等然后是笔试笔试过后主管面试问一些生产上的改善问题难度还挺高的

3轮面试：HR面试、笔试、部门主管面试

面试感受：一般

面试难度：有难度

面试来源：其他

共1个问题，1条回答

Q：第一道题是鸡兔同笼问题第二题是酒瓶子换酒问题 34题是一些实际工艺问题比如一个零件加工工艺

2轮

有笔试

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：植保技术员 - 苏州

感觉靠谱

面试：龙灯化学 HR较为和善，面试较为轻松。

面试氛围不错，一个技术经理，一个HR。先电话聊的，然后约好时间，准备好简历和工作总结。一个技术经理先看了下工作总结，让大概介绍下之前的工作内容。后面大部分时间，都是在介绍公司的情况，然后问你有什么想要了解的。本来还有个管技术的总监要继续面的，好像当时没时间。然后HR再让你聊聊，对公司有什么想法之类的。然后回去等通知。回去一周左右，就打电话谈薪资。

2轮面试：电话面试、总监/老板面试

面试感受：一般

面试难度：普通难度

面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：你对自己未来发展的规划。

2 年前发布