佛山市顺德区阿波罗环保器材有限公司生产计划/物料控制面试经验

面试两轮，第一轮人事邀约，基本了解个人既往情况与现在状态，后续主管人员通过电话/视频面试，问题相对比较专业和具体，需要自行组织与灵活应答，可确定初步意向；第二轮现场面试，到公司现场进行复试，由部门领导进行复试，主要针对个人既往经历提问，考察个人稳定性、个人性格特质、就业与发展意向等

体验很差

面试官很亲切，先是带我参观了公司的环境，一一介绍，再去会议室里像谈家常一样聊天，只要你沟通能力够好。基本都没问题的，就问问你对未来职业的规划。

一轮面试，简单聊聊自己的情况个人的简单介绍，另外就是关于相关专业的一些基本常识，对公司看法见解以及希望了解的情况； 二轮笔试，一般是给一份图纸做一个植物定位配置和简单的设计说明，一般难度不大。

如果不是生活所迫，谁又愿意进厂呢? 工厂位置比较好找，在一个加油站旁边。

第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

人事先简单的问了一下你的基本情况，如实回答就好，期望薪资等等，然后会简单问一下你以前公司的情况，和你负责的工作内容，没有什么问题，会推荐到下一步，技术面，技术主管出来面试，这里就比较细节了，问了以前的做了项目的经历，负责那一块，项目流程，具体做了什么等等，和技术相关的，然后就是问你对公司的产品的了解，简单给你介绍介绍。然后结束了整个面试需要1个半多小时。再说一下，网上给你的薪资和实际给的偏差很大，技术人员都很实诚的啦，你早说这么低，都不带去面试，而且地点很偏，不建议去。整体感觉不好，得到offer，但是没有去，所给薪资太低，不买公积金。

我参加的校招，分为笔试和面试，在同一天完成，公司在发展，基本上只要去了他就要的，面试的人不大专业，更多的还是聊生活，聊发展，技术性问题比较少。

到公司先做一份笔试题，做完成后，会交于评分，然后下一场直接面试，完成后回去等结果。笔试题有逻辑题、技术题，还可以！

先做了一份非常简单的笔试，主要就是各种元器件的符号，三极管的放大条件，线性电源的模块等等。之后就是面试，最主要看重稳定性。