深圳市银雁科技有限公司大堂经理助理面试经验

文员简单说一下待遇，底薪加提成，每个星期休息一天。然后公司经理简单聊一下公司是干什么的。就让回去，然后通知入职。

挺好的

面试过程简单容易基本都过，先做题，题目简单，不会就看手机。后人力资源先流程面试，到部门负责人面试。了解个人情况及工作状态。

猎头介绍的，老板很有魄力，看人很有眼光，几番问题避重就轻，就不当面谈薪资，但实际背后决定的就是他，早就设计好比猎头偏低的的薪资范围，让人还是觉得很错愕。

基本只要态度好就可以进，学历没有要求，也不会考什么，只要表现的很诚恳，踏实。不能表现太内向，还要对打电话不排斥，基本既可以。

这个岗位是属于外派岗位，工作地点在深圳平安大厦。工作内容主要负责平安的文案工作，当初找到我的亿腾人事说主要做PPT，我之前那份工作也经常做PPT，就去试一下。 按规定时间去的面试地点，环境肯定就是高大上，一层楼密密麻麻坐满了人；结果面试官在开会，等了一个多小时，让人感觉很不好，约好了时间，我遵守时间，你不是也应该遵守吗？相互的尊重一点都没有。 面试期间就是主要看我所做过的PPT和详细问我有没有一些自己的文案经历，感觉跟行政工作没多大关系，最后面试不过，因为他们需要的是专职做文案的。

初试很简单 问问你对岗位的了解 公司要求 地方得要求 很简单 就大概了解下你 自我介绍之类的 很简单 会直接告诉你

自己的技术不咋地，去了之后先笔试，笔试选择题主要是考察的继承，多态，接口，Servlet，填空题主要是数据库，代理，反射，多线程，高并发。招六千以下的，要懂高并发！ 自己的技术太菜，没其他的什么，感觉除了笔试会考你点技术，如果笔试做的不好的话，后面不会再问技术问题，而是让你是否考虑在公司岗前实训。

一个周六的上午去面试的。参与的人员应该有2HR和大BOSS，本来还有一位应该来的，好像有事没有来。主要是聊了一下个人过往的经历和作品集，然后就集中聊如果加入该设计团队我个人的职能是什么，负责哪一块。这个花了比较多的时间，也是我比较关心的问题。很正常的面试，没有觉得有特别为难人的地方，HR后来还专门打电话和我又聊了一次。 没有加入的主要原因是职位规划和我个人预期有点不太一致，加上入职时间不太合适（希望立刻马上加入的感觉），所以推荐了别的同事去。后来有一位同事加入了无限空间，目前反馈挺不错的。

公司先不说，面试感受很不好，做完基础题，等啦大约四十分钟，没人问，没人管，走啦。公司不大，有些烂电脑，没什么人，感觉不太看靠谱。