重庆长安汽车内外饰设计工程师面试经验

面试的智能制造： 一面是视频单面，自我介绍后hr会问一些常见问题，为什么选择我们公司，对这个行业有哪些了解，如何胜任岗位，优缺点，好坏事之类的，都是网上搜到的常见问题。二面注意使用的是一个英语面试软件，主管对你单面，另外一个领导旁听，自我介绍后主要是问一些专业问题，自我发展规划，兴趣爱好，主要测试你对这个岗位的了解和专业能力和为人，气氛很融洽。面试虽然全程都是中文面试，但是合资企业嘛，英语越好机会越大。最后，公司的效率一般，各个环节相隔的时间可能都是一周左右。

很和善，围绕简历项目问的

1，前期HR电话联系，了解基本情况。然后做线上测评，主要是性格分析类、理解类问题，共计100多道题，用时半个多小时。2，填写应聘表，个人基本信息、工作经历、证明人、是否接收背调等。3，技术电话面试，主要针对以往项目进行深入了解，然后再针对部分技术细节进行沟通。

那个女hr有点高傲，瞧不起高校的学生，面试那天早上迟到了，一进教室还怪大家填表很慢，说自己从业十几年第一次碰到这种情况，我们当时蛮无语的。

主要还是个人随机应变的能力

地址在江北五里坪那面，跟海外营销老总面谈，就针对之前的工作问了下。说我外贸跟单这方面肯定没问题，因为我之前在广州做的外贸助理工作，但可能冲劲不强。大概谈了40分钟左右吧。最后说他们内部再商量商量，估计我30岁了吧，可能嫌年龄大吧。

不错哦 

问题：英文做自我介绍 用三个词描述自己 针对简历提问一周过去没收到二面通知 应该没了

一面 第一轮面试都是无领导小组面试，分为多个组，九个成员为一组，每一组的题目都是随机的，面试结果当天出来还没有参加二面

全程挖简历，面试氛围比较好，中文面试