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施耐德电气 (3张照片)
电子/半导体/集成电路 北京 10000人以上
善用其效,尽享其能 more
施耐德电气
电子/半导体/集成电路 10000人以上
成立时间 2012-01北京CEO 赵国华
公司地址 北京市朝阳区望京东路6号施耐德电气大厦
公司介绍
共3张照片
作为全球500强企业,全球能效管理专家施耐德电气在公司170多年的发展历程中不断开拓进取,积极创新,一路秉承“帮助人们善用其效,尽享其能”的使命。

施耐德电气面试(532条)

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匿名用户

测试工程师的面试经验

直线经理和其他两个经理再加上HR一起面试的

面试地点:施耐德电气-上海

直线经理和其他两个经理再加上HR一起面试的,直线经理主要问题技术问题,理论上的和以前的相关工作经验,其他两个经理负责问学生时代的一些方面以及性格提问。这是技术面,这次面完了以后,HR会通知你,再沟通薪资待遇的问题。 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

工业设计的面试经验

机械设计岗位相关职位

面试地点:施耐德电气-北京

整体面试有英文,但是主要还是聊天,不是很难,但是会现场笔试,因为是机械设计岗位,有材料力学的题目,题目比较难。
面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:很好

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我来写面经
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匿名用户

财务分析师的面试经验

抱着了解不同公司财务状况的好奇心去聊聊看

面试地点:施耐德电气-北京

偶然收到HR的电话,其实明知和职位匹配度不高,但是抱着学习和好奇去聊了一下。面试官是一位科班出身资深自财务经理,所为科班就是四大+CPA+行业一直consistent as manufacture,通过一个多小时的交谈 ,能够感到浓郁的四大风,仿佛一时间穿越回我的n年前,anyway可以看出传统制造业公司财务确实非常依赖于finance/accounting的basic knowledge。finance还处于digital transformation的early stage,因此财务团队的管理和机构都非常传统,和扁平的和高度集中的高科技/IT/软件行业财务部门差别很大。Finance的职责更多focus on财务内部的做账/reporting;综上原因,面试官更倾向候选人的背景也能是制造业财务“科班出身”。 面试中还包括笔试测试,应该是测试财务基础知识。由于本人更倾向做从业务本身出发的business analysis, 因此最终也没有做笔试。总体来讲对我来讲是非常有收获的一次谈话,使我更加明确留在高科技行业做业务分析的职业规划。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

技术类实习生的面试经验

仿真部门暑期实习生面试

面试地点:施耐德电气-上海

在这里说复试面试经历,之前的笔试和群面就略过。复试面试分技术面和HR面。技术面是部门主管面,会问一些研究课题的问题,技术性比较强,然后会拿一个公司的产品提问,如何解决一个问题。看你的专业性知识和逻辑思路。HR面会问一些通用型问题,比如之前的实习经历,优点和缺点等。 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

商务专员的面试经验

Sales operation Specialist QCS

面试地点:施耐德电气-武汉

网投,看招聘网站停止更新了,两个月后接到了HR电话,非常专业,人也很客气,主要谈了职位要求问了个人求职期望,合拍帮我约用人部门经理(主管)面试,过程也很快;如约面试,办公环境不错,前台妹纸也到位,先提供试卷30 分钟答题,逻辑选择题四道,两段翻译,分别是中译英,英译中,主要是施耐德网站上的公司介绍等内容,只要做了准备,基本问题不大。面试官是用人部门小领导,年轻女性,管理3-4个人的小团队,团队主要工作是负责给经国内销商处理绩效奖金的计算核对和解释,政策传达分销商,岗位要求70%EXCEL技能熟练,30%沟通表达,工作基本不用英文。由于我过往的工作内容超过这个单一的工作内容,面试官稍显咄咄逼人,气场不和,但面试心态比较好,不卑不亢,双向选择。面试结束告知一个礼拜出通知,没有接到HR谈薪酬的电话,职位工资要低于市场行情,福利还算OK。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

销售专员的面试经验

公司很大,奈何自己水平有限

面试地点:施耐德电气-上海

面试流程:分别三分钟自我介绍(没要求必须英文,但有用英文的),如果英文的没背熟请直接用中文,切忌弄巧成拙;随机抽一个小问题,必须英文回答(我记住的小问题有:你的生涯规划;你面临过的最大挑战;你的优势和劣势;如何传达观点等),并不在于你回答什么,在于看你的英语水平;分组各完成一个设计,我组分配的题目是 白领压力大,请设计一种办公室用品可以提高白领工作质量。完成后设计一个两分钟小广告展示自己的产品,并接受一些常规提问,谁想回答谁回答。之后面技术的留下接受技术考试,我就走了。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

实习生的面试经验

面试很和谐,面试官也非常nice

面试地点:施耐德电气-北京

面试实习生的是部门经理。人非常好,自我介绍之后,就跟实习生讲接下来的工作情况以及实习工资发放情况,充分站在实习生的立场考虑。
面试结果:面试通过
面试难度:一般
面试感受:很好
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匿名用户

母线应用工程师的面试经验

母线应用工程师面试参考

面试地点:施耐德电气-成都

一轮电话面试,然后合适的话会安排二次视频面试,再接着公司对你有意的话,还会有一次电话面试,这三次都过了,才会安排当地办事处的人员进行现场面试,然后等结果。我就挂在了最后一轮现场面试上,没过。
面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

嵌入式硬件开发工程师的面试经验

施耐德电气面试--电气硬件工程师岗位和嵌入式岗位

面试地点:施耐德电气-上海

上午9点到教室里参加笔试,总共两小时,有两份卷子,可二选一,一个是电气方面的,涉及到电力电子,电机,电力系统,模电等知识,另外一方面考C语言的,涉及到一些C程序设计还有操作系统基础知识。下午就是群面环节,每人3分钟英语问答和自我介绍环节,过后就是小组讨论,关于go screen大赛的,时间20分钟左右。后面还有一到两轮技术面试,还没有结果。 ...查看全文

面试官的问题:

面试群面,全程没有被提问,感觉不是很好。

群面,没有问题,除了英语抽到的题目外。

面试结果:感觉没戏
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

销售经理的面试经验

刚刚结束施西安校招

面试地点:施耐德电气-北京

刚刚结束施西安校招,施耐德电器销售的第四次面试,第一次群面,第二次压力群面,第三次销售总总监面,第四次西部销售总裁面,感觉第二次压力群面比较难,之后的都不很难,放松心态,轻松应对。
面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:很好
1 2 3 4 5

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面试难度

面试难度

2.8
容易 一般 巨难

整体感受

  • 很好 34%
  • 一般 52%
  • 不太好 14%

施耐德电气问答

全部

施耐德电气点评

全部

78%

好评率

来自 341条点评

很荣幸加入施耐德,很幸运能成为施家一员

来自工作1年-前员工的点评

弹性工作制,不大适合长期发展。

来自工作2年-在职员工的点评

传统外资企业,适合学东西和养老。

来自工作2年-在职员工的点评

标准500强外企,薪资福利稳定,业务下坡路

来自工作5年-在职员工的点评

典型的外企, 高层及以上基本空降, 制度在管人,一切皆邮件。

来自工作10年-前员工的点评

非常好的一家外资公司。

来自工作7年-在职员工的点评

比较稳定的企业,流动相对低一点,适合稳定发展,但收入中等。

来自工作5年-在职员工的点评

平台大,看重个人能力。

来自工作6年-前员工的点评

公司氛围不错,平台不错。

来自工作3年-在职员工的点评

抗压能力不行的人不要来

来自工作1年-前员工的点评

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施耐德电气工资

全部

10175月平均工资

高于同行业

来自 406职业,1360员工分享

平均¥10527

销售工程师

来自150员工分享

平均¥10270

工程师

来自49员工分享

平均¥12180

电气工程师

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会计

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研发工程师

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助理

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项目经理

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技术支持工程师

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主管

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测试工程师

来自17员工分享

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