很不愉快的面试经历。1、贵部门面试不守信。贵公司定的面试时间，如果有事我等一会儿也没问题，但是又是忙又是没空房间，足足等了一个多小时，比我后来的别的部门的人都面试完走了还没轮到我这个部门。2、虽然我写过的东西得不算多，就算不符合贵部门的要求，但好歹是写过，有剧本，还有发表的小说等等，这些开头都问过聊过，结果后面面试官以一句“你什么都没写过嘛”下定义，感觉很草率。3、面试官自己说的专业领域的相关内容里就有很多漏洞。4、联系面试的时候，HR就跟我说对后期技术无要求因为后期是外包。面试时面试官因不精通后期剪辑表现出不耐烦。5、因为等的时间很久，当时有别的部门的面试官主动问我情况，包括HR人都不错，综合看来，这家公司应该是个别部门有问题。...查看更多

总结得有点晚了，有些玄学没通过，但感觉整个流程体验还是很好的。通过校招宣讲会参与其中，现场投递简历后，当晚就接到电话，了解到一共三轮面试，终面通过之后还会有简单的行测和性格测试，HR直接就说终面只要过了，基本上稳了。 第一天是HR面试，一对一，面试官阿姨非常和蔼可亲，就是普通的结构化面试，结合简历实际情况认认真真回答就好，表现得自信大方就行了。会问到为什么来贝壳找房，回答的内容多数是从前一天的宣讲内容中提炼而来，认真听宣讲会基本上就能够回答出彩。面试结束15分钟后就接到通知，准备下午的业务面。 因为贝壳找房算是互联网公司，前一天晚上就参考很多互联网公司的业务面试经验，自己还草拟一个互动方案，面试官是市场部的主管，男的，比较年轻，很随和，也是深挖简历，然后叫我分别做一个互动方案和活动方案，我的活动方案一般，但互动方案是参考一些拿奖案例，面试官觉得很合适，直接说叫我准备好终面。出面试间后，外面有几个二面产品运营的同学挂了，正准备离开，面试官马上和他们沟通，觉得他们二面无领导讨论其实还不错，建议投其他的岗位再试一下，还是蛮珍惜人才。因为心里面有底，所以回去就开始准备终面的资料，各种策划方案和预设问题的回答，都准备完毕，大概3000来字，晚上8点接到通知第二天去省总部终面。 终面之前还是蛮胸有成竹的，但到终面现场却懵逼了。终面面试官是北京派遣过来的一位boss，年级蛮大的伯伯，为节省时间，三个候选人一起进去面试，我还以为有群面的戏份，但面试只叫我们做自我介绍和谈谈职业规划，昨晚准备的东西完全没用上，另外两位候选人和我都是汉子，每个人发言时间可能都没5分钟，boss给我们一些就业择业建议，就结束了。出来之后就觉得完了，HR叫我们等一个星期之后，看有没有测评通知，一个星期之后我和其他两位老哥都没接到，后面再确认，我们三个都挂了，蛮难受的，不知道自己挂在哪里，连反思修改的空间都找不到。不过还是觉得这次面试经验蛮好的，也看的出贝壳找房对校招还是很重视，待遇也好，学弟学妹以后可以试试投贝壳。 ...查看更多

通招聘会投递到最后面试，大约只有2-3天时间。进去以后大概20多个人在一起，基本上优势应届生。先是一个个做自我介绍，随后是报数分组，进行问题讨论。我们这组的问题是，对于大学生先就业后择业，你怎么看？15分钟的讨论结束以后，就是派代表上台发言了，组员可以补充，这个时候一定要多多表现自己。...查看更多

在双选会上投的简历，当场就约了下周去面试。面试是去公司后先拿一张应聘表格填写好之后在休息室等了大概一个小时，就被安排去一面，聊了大概半个小时，都是一些很基础的问题，没有专业性问题，还会问对职位的了解和看法。之后立刻就安排二面，二面感觉没有问什么，就是常规的自我介绍还有问什么时候能入职，二面过了之后立刻就可以签三方了。。。整个开始面试到被告知可以签三方也就不到一个小时吧。...查看更多

第一轮面试就是他们的招聘专员面试的，年纪很小，了解的也不是很多。很容易被带节奏。二面应该是负责办公室的，说是总经理助理，也负责人事工作。感觉比较靠谱一些，从毕业起就在他们家做了三年的人事专员。着重说了校招这一块，因为我没进行过校招的准备工作所以不是太了解。其他也没有什么说的，因为公司规模问题，其他也不需要去做，目前就是招招聘专员，也是纯事务性的。是小区里面的一件居民房做办公室的。工作应该是很轻松的。但是提升主要靠自己了。因为跟面试的姑娘也差不多，对于工资这一块也能感受到我的不认同，或者说是跟企业文化不匹配，所以最后没有音讯了。...查看更多

在招聘会上获得面试机会，先是和小领导聊聊。他觉得我还可以，叫我下午去公司，有中层领导一对一面谈。下午去公司，中层领导问了一些职业期望，为什么要干这行，以后的规划等等。结束后通知我第二天去公司总部面试。第二天，公司总部，大领导群面，叫每个人自我介绍。一共十个人，我和另外一个人被录取了。...查看更多